发布时间:2026-08-10
适用岗位:管道设计工程师、
工艺工程师、
医疗器械研发人员 | 设立背景 | 公司做污水处理项目,现场要有人管管道和设备安装。 |
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| 核心职能 | 盯施工、做试验、调系统,保证管道设备装得对、用得稳。 |
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| 工作内容 | 看图纸找问题,算材料数量,跑现场管进度,写验收资料。 |
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| 协作关系 | 听项目经理安排,跟设计、施工队、质检员打交道,偶尔和采购核材料。 |
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岗位职责:
1、 在项目经理的领导下,负责污水处理管道和设备的施工管理、系统试验、调试工作;
2、 审查管道和设备专业设计图纸,在施工前及时发现设计问题,统计专业材料和工程量;
3、 参与项目验收及竣工验收,对本专业施工的进度、成本、质量、安全负责;
4、 参与编写项目总结报告;
5、 完成上级交待的其他任务。
任职要求:
1、 熟悉管道和设备安装施工及调试,熟悉管道和设备相关施工及验收相关标准规范,能够独立解决专业问题;
2、 熟悉电脑及办公软件、cad软件的使用,能编写相关的工程资料及材料计划;
3、 工作认真踏实,有责任感,有良好的组织计划和沟通协调能力;
4、 有污水处理、石油化工同行经验优先;
发布时间:2026-08-10
适用岗位:产品规划师、设计研究员、工艺工程师
| 设立背景 | 公司要做供应链金融产品,得有人专门搞设计开发。 |
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| 核心职能 | 搞保理金融产品从想法到上线全过程。盯住商业效果和客户用着顺不顺。 |
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| 工作内容 | 做市场调研、写需求文档、谈合作、管政策风险、规划怎么运营。 |
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| 协作关系 | 天天跟运营、ued、技术、风控、法务一起干活。向产品总监汇报。靠开会和文档对齐进度。 |
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岗位职责:
1、负责保理金融产品设计开发和落地工作;
2、承担金融产品调研、商业分析、商务谈判、业务设计、研发需求设计、政策风险管理设计、运营规划工作;
3、协调、调动运营、ued、技术、政策、风险管理、法务等部门成员,完成产品设计、开发、运营全流程管理、达成商业目标;
4、对金融产品最终产出、商业结果、客户体验负责,根据市场反馈和产品运营数据,持续改善优化产品。
二、任职要求
1、金融、财会、经济、投资相关专业本科及以上学位;
2、5年以上金融类产品开发设计经验;有贸易型融资,第三方融资、p2p等产品类工作经验者优先;
3、具备良好的项目管理能力与沟通能力;
5、良好的团队精神,对工作认真负责,能承担压力。
发布时间:2026-08-09
适用岗位:生产工程师、设备工程师、工艺工程师
| 设立背景 | 工地天天施工,安全容易出事,得有人盯现场管安全。 |
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| 核心职能 | 盯着施工区域别出安全事故,管人管设备管环境。 |
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| 工作内容 | 查违章、查设备、查环境、交底、开会、报问题、停用危险新东西。 |
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| 协作关系 | 听项目经理指挥,跟班组长打交道,配合安全部检查,和材料员技术员通气。 |
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一、认真执行上级有关安全生产规定,对所辖施工区域的安全生产负直接领导责任。
二、认真执行安全技术措施及安全操作规程,针对生产任务,制定相应的安全生产施工方案,并对规程、措施交底要求执行情况经常检查,随时纠正作业违章。
三、经常检查所辖施工队作业环境及各种设备设施的安全状况,发现问题及时纠正解决。对重点、特殊部位施工必须检查作业人员及各种设备设施技术状况是否符合安全要求,落实安全技术措施,并监督其执行,不违章指挥。
四、定期参加项目部组织的安全教育学习及会议,接受项目部安全安全监督检查,及时解决提出的不安全问题。
五、对分管工程项目应用的新材料、新工艺、新技术严格执行申报,审批制度,发现问题,及时停止使用并上报领导。
六、发生因工伤亡及重大事故要保护现场,立即上报。
发布时间:2026-08-08
适用岗位:工艺工程师、工装设计师、医疗器械制造员
| 设立背景 | 做智能手表和定位器结构设计,要有人管id/md和pcba堆叠。 |
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| 核心职能 | 画结构图、做堆叠、盯开模试产、解决结构问题。 |
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| 工作内容 | 画图纸、开评审会、跟试模、处理试产问题、定交期。 |
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| 协作关系 | 和硬件工程师聊堆叠,找采购买料,听pmc排计划,去车间教装配。 |
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职责描述:
任职资格:
1、大专以上学历,模具、机械类相关专业;
2、3年以上电子产品结构设计经验,做过三防智能机结构优先;
3、精通pro/e和cad,能独立完成复杂曲面建模及结构设计;
4、熟悉塑胶和金属材料的特性,机械加工工艺、了解模具生产工工艺流程;
岗位职责:
1、负责定位器、智能手表的id/md、pcba堆叠的设计和制作;
2、产品工艺、结构图纸的制作和评审,制定项目进度,确认交期;
3、新产品开模前试模检讨,试产、量产、结构问题解决;
4、配合硬件、采购、pmc以及指导生产装配工作。
岗位要求:
学历要求:大专
语言要求:不限
年龄要求:不限
工作年限:3-5年
发布时间:2026-08-08
适用岗位:工艺工程师、质检员、仓库管理员
| 制度目标 | 让送货员按规矩干活,不乱来,客户更满意,服务更好。 |
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| 职责分工 | 配送运输科管这事。司机负责开车、唱票、检查车。押运员负责清点、交接、签字。 |
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| 核心条款 | 必须两人一起送,照单子核对品种数量,客户当面点清签字,不能甩货、截留、倒卖、吃拿卡要。 |
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| 执行要求 | 出车前查车,送货中全程对照单子,交货后马上签字,当天送完交单给负责人,科里不定期查,发现错就纠正。 |
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为规范客户服务行为,确保送货人员严格履行岗位职责,全面提升服务水平和客户服务能力,制定本制度。
配送服务管理的归口部门是配送运输科。
1、配送服务应为司机和押运员同时进行,不得单人进行配送服务。严格按照送货线路进行送货,禁止中途甩货,故意延长送货时间或办私事。
2、配送过程中对照配送单上的品种和数量进行配送。烟花爆竹产品产品出库、配送、客户接收的各环节收发人员应进行签字确认。
3、烟花爆竹产品出库时,仓库保管员、司机和押运员应确认配送单的信息与配送的烟花爆竹是否一致,并签字确认
4配送时确保配发给每个客户的品种和数量保持与配送单上的客户信息一致。驾驶员负责唱票,押运员负责清点烟花爆竹产品是否与配送单的品种、数量一致。
发布时间:2026-08-08
适用岗位:工艺工程师、安全工程师、操作班长
| 制定目的 | 气体管线漏气会着火,液封没液了会串气,火灾时设备可能爆开,玻璃设备碎了会伤人,静电不防会点火。 |
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| 适用范围 | 所有用气体、液体、压力容器、玻璃视镜、易燃易爆设备的岗位和车间。 |
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| 职责分工 | 班长每天看液面和阀门,操作工盯玻璃和通风,维修工查容器和探伤,安全员收检查表。 |
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| 管理要求 | 液封必须有水,玻璃要耐压,紧急阀要伸手就够,压力容器得登记,通风口不能堵,静电线要接好。 |
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| 监督与检查 | 班组长每班查三遍,安全员每周抽五台设备,漏查一次扣当月安全分,问题没改完不能交班,整改单要当天签字。 |
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1、各种气体管线有哪些潜在危险性。
2、液封中的液面是否保持得适当。
3、如果外部发生火灾会使设备内部处于何种危险状态。
4、如果发生火灾爆炸的情况,有无抑制火灾蔓延和减少损失的必要设施。
5、使用玻璃等易碎材料制造的设备是否采用了强度大的改性材料,未用这种材料时应采取何种防护措施,否则会出现哪些危险。
6、是否在特别必要的情况下才装设视镜玻璃,在受压或有毒的反应容器中是否装设耐压的特殊玻璃。
7、紧急用阀或紧急开关是否易于接近操作。
8、重要的装置和受压容器最后的检查期限是否超过。
9、是否实现了有组织的通风换气,如何进行评价。
10、是否考虑了防静电的措施。
发布时间:2026-08-07
适用岗位:项目工程师、研发项目经理、结构设计师
| 设立背景 | 做手机游戏太复杂了,人多事杂容易乱,得有人盯进度管流程。 |
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| 核心职能 | 管整个项目不跑偏,推着大家按时干活,让流程顺一点。 |
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| 工作内容 | 帮定计划排时间表,天天跟进度,填报告,用jira这些工具记事情。 |
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| 协作关系 | 听主管安排,和策划、程序、美术天天碰,开会同步消息,写材料给老板看。 |
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职位描述:
进行大型手机游戏团队的日常项目管理工作,参与产品研发及运营期等各个阶段。
具体如下:
1. 协助主管制定项目的计划和时间表;
2. 负责推动团队日常执行工作,负责进度跟踪和控制,确保工作按计划完成;
3. 负责团队内部项目管理流程和工具的执行,并从项目管理的观点和角度对团队内部流程进行推进和优化;
4. 建立清晰、透明和高效的沟通机制,收集和准备项目管理状态报告;
任职要求:
1. 大学本科以上学历,2年以上游戏研发相关工作经验;
2. 熟悉项目管理知识体系、软件工程和软件质量控制,深入了解游戏研发的特点;具有较为规范的项目管理实战技能;
3. 至少精通以下软件之一:project/redmine/jira/tapd,有实际的使用经验
4. 具有良好的沟通、协调和团队领导能力;
发布时间:2026-08-07
适用岗位:注塑技术员、工艺工程师、模具工程师
| 设立背景 | 厂里注塑机老出毛病,产品老出问题,得有人专门盯着机器和工艺。 |
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| 核心职能 | 管注塑机不罢工,调工艺不出次品,新模具试完能顺顺当当量产。 |
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| 工作内容 | 写保养计划、跟试模、修设备、训技术员、写作业指导书、填 scrap 表。 |
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| 协作关系 | 天天和生产组长碰头,听设备主管安排,帮模具组改模,教操作工调机,偶尔和客户聊图纸。 |
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注塑工程师(岗位职责)
职位描述:
岗位职责:
1、负责注塑生产流程优化,有效解决生产中出现的各种问题并提出长期改善建议;
2、制定注塑机的定期保养、维护计划,保证设备的正常运行;
3、参与车间注塑设备管理,为生产提供设备技术支持;
4、负责注塑设备改进项目与机器效率提升;
5、负责设备产能提升与优化,新模具试模效果跟进;
6、负责设备技术员的培训工作;
7、领导交办的其他事项。
岗位要求:
1.中专以上学历,机械类专业优先;
2.熟悉注塑工艺流程,能解决注塑机台及工艺的各种疑难问题;
3.五年以上注塑行业经验,3年以上同岗位工作经验;
4.勤于思考善于发现并解决问题;
5.具有良好的沟通、协调以及抗压能力。
发布时间:2026-08-07
适用岗位:cnc编程工程师、工艺工程师、夹具设计师
| 设立背景 | 厂里要天天做食品,得有人盯着生产别乱套,不然订单完不成。 |
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| 核心职能 | 管整个厂的生产运转,盯质量、控成本、保安全,让活儿不卡壳。 |
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| 工作内容 | 排当天生产单、开会查问题、盯质量变化、下任务、培训员工、写计划、省成本、抓安全。 |
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| 协作关系 | 和车间主任、质检员、采购、销售对接;向公司总经理汇报;开会让大家一块想办法解决问题。 |
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发布时间:2026-08-07
适用岗位:电焊操作工、焊接班组长、职业健康管理员
| 制定目的 | 电焊时容易漏电、触电,设备老化或操作不当会出事,得防着点。 |
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| 适用范围 | 所有电焊工、焊机、车间里焊机放的地方。 |
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| 职责分工 | 班长盯现场,师傅带徒弟注意防护,工人自己戴好面罩手套,管设备的定期查绝缘。 |
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| 管理要求 | 焊机加隔离罩,电源线靠墙放,留1米通道,绝缘电阻不能小,接地线要整根不能断。 |
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| 监督与检查 | 班组长每天看一遍,安全部每周查,没做到扣当月安全分,严重就停工学规矩,月底汇总问题改。 |
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1.隔离防护
电弧焊的设备要有防止人体触及带电体的隔离防护装置,1:1安全隔离变压器则是一种有效的隔离防护装置。此外焊机的接线端应在防护罩内。焊机的电源线应设置在靠墙处。焊机与其他设备以及焊机与墙之间应留有1m宽的通道。
2.绝缘良好
电焊的设备和带电体,都必须有良好的符合标准的绝缘,绝缘电阻不得小于1mω。
3.正确使用劳动防护用品
电焊工在作业时要正确穿戴防护用品,例如工作服、手套、护脚套、电焊面罩和护目镜等。在进行高处作业时,还要戴好安全帽,系好安全带。在潮湿的环境操作时特别要注意防止漏电,最好穿着绝缘鞋。在密闭的空间操作时,一定要注意通风,必要时可采用机械通风。
4.保护接地
当电源为三相三线制或单相制系统时,应安设保护接地线。
发布时间:2026-08-07
适用岗位:项目工程师、工艺工程师、试制工程师
| 设立背景 | 车间要用管理系统,得有人搞开发和维护。 |
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| 核心职能 | 做系统模块开发、数据库设计、设备接口研发、版本管理、需求讨论、文档整理。 |
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| 工作内容 | 写代码、调接口、改数据库、管分支、开会聊需求、写实现说明。 |
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| 协作关系 | 跟项目经理、生产主管、设备工程师、测试同事一起干。向技术经理汇报。线上沟通 现场配合。 |
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车间管理工程师岗位职责
岗位职责:1 针对车间管理系统的研发需求,开发并维护模块2 参与车间管理系统的数据库结构设计及维护3 确定系统对设备通信接口功能协议并研发接口4 参与管理维护不同项目的软件版本分支5 参与车间管理系统的研发需求讨论6 文档化整理模块的具体实现方式任职资格:1 一定的c#项目独立设计研发经验,erp/生产管理系统相关优先2 熟悉软件开发流程、体系结构,较好的文档能力及编码风格3 熟悉sql语句,了解存储过程、视图、索引、事务处理等内容,mysql项目经验优先4 熟悉socket网络编程,熟悉tcp/ip协议相关知识5 具有良好的团队合作意识、沟通能力、协调能力,能承受工作压力并有优秀的学习能力6 了解金切工厂生产与管理流程、方式者优先7 适应频繁/长期驻外
发布时间:2026-08-07
适用岗位:质量检验员、工艺工程师、现场班组长
| 制定目的 | 怕药品出问题,想让质量稳稳的,大家干活有标准可依,不出错不返工。 |
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| 适用范围 | 管质检员、qa、qc这些岗位的人,管检验、放行、记录、偏差处理这些事。 |
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| 职责分工 | 质量部经理牵头定流程,检验员每天做检测,qa同事查记录,主管每月抽查签字。 |
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| 禁止行为 | 不准漏检少检,不准涂改原始数据,不准没签字就放行,不准用过期试剂做检验。 |
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| 检查与监督 | 新员工入职一周内学完操作规程,组长每周查三次记录本,月底汇总问题,两次不改调岗培训。 |
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岗位描述:
1、负责药品质量控制与管理工作,具备药品生产质量管理所需专业知识,具有良好独立工作能力;
2、熟悉gmp认证工作流程以及gmp的日常管理工作,认真贯彻执行药品法及gmp等相关的法律法规,有效提供质量管理保证;
3、从事过药厂质量检验、科研、生产1-2年工作经验的硕士学历者优先;从事过药厂质量检验、科研、生产3年以上工作经验的本科学历者优先。
发布时间:2026-08-06
适用岗位:安全技术负责人、工艺工程师、设备管理主管
| 设立背景 | 工区要搞安全生产,得有人管技术这块儿,不然施工容易出事。 |
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| 核心职能 | 管施工里的安全技术问题。编方案要带安全措施。交底要讲清楚安全要求。验收防护设备得把关。 |
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| 工作内容 | 编审施工方案。做安全技术交底。查安全措施落实没。验防护设施合不合格。辨识危险源写控制方案。管新工艺安全培训。 |
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| 协作关系 | 听工区负责人安排。跟施工员、安全员天天碰。和材料员核防护设备。配合事故调查组查原因。资料交给资料员归档。 |
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1在工区负责人的领导下,指导安全生产工作,对本工程生产经营中的安全生产负技术责任。
2认真贯彻执行国家、行业、地方关于安全生产的现行相关法律、法规、规章以及标准。
3组织编制和审定施工技术组织方案,必须贯彻安全技术、卫生规程和标准,结合本工程特点,主持安全技术总交底。
4参加或组织编制施工组织设计,编制、审查施工方案时,要制定、审查安全技术措施,保证其可行性与针对性,并随时检查、监督、落实。
5主持制定技术措施计划和季节性施工方案时,要制定相应的安全技术措施并监督执行;及时解决执行中出现的问题。
6主持安全防护设施和设备的验收;发现设备、设施的不正常情况应及时采取措施;严格控制不符标准的防护设备、设施投入使用。
发布时间:2026-08-06
适用岗位:生产副总、安环部负责人、车间主任
| 制定目的 | 最近出了几起小事故,大家干活有点松懈,怕再出事伤人伤设备。 |
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| 适用范围 | 公司里所有管生产的、干活的、开会的,还有车间和仓库这些地方。 |
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| 职责分工 | 领导带头抓安全,班组长盯现场,员工守规矩不乱来,谁管哪块谁负责。 |
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| 管理要求 | 开安全会、学新规定、查隐患马上改、出事立刻报、预案要常练。 |
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| 监督与检查 | 安全部每周查记录,主管每月看现场,没做到扣绩效,严重就调岗。检查结果贴公告栏,三次不合格要重新培训。 |
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1安全生产工作监督管理的责任人,对安全生产工作负组织领导和综合监督管理领导责任。
2组织学习有关安全生产、职业健康、环境保护的法规、标准及有关文件,督促各相关部门招待各项安全管理制度,安全规程。
3协助总经理做好安全生产例会的准备工作,对例会决定的事项,负责组织贯彻落实。总经理不在公司时,代替总经理主持安全生产例会工作。主持召开生产协调会,同时部署安全生产的有关事项。
4主持制订、修订公司的各项安全规章制度、安全技术规程,并组织实施。
5在负责组织实施完成生产计划的同时,负责组织实施、完成安全技术、职业卫生、环境保护等措施计划,主持编制、修订公司级应急救援预案。
发布时间:2026-08-06
适用岗位:机械工程师、维修工程师、设备管理员
| 设立背景 | 产品要造出来,得有工艺指导。图纸变实物,靠这个岗定步骤、选工具。 |
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| 核心职能 | 把图纸变成能干活的工艺卡。管工装刀具选用。盯生产异常,改工艺方案。 |
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| 工作内容 | 编加工组装工艺卡。处理产线突发问题。优化现有工艺。指导工人按工艺干。 |
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| 协作关系 | 跟设计员对接图纸。向生产经理汇报。配合车间班组长、操作工、研发同事。现场解决问题为主。 |
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1.根据产品图纸编制产品加工与组装工艺卡片,能设计和选用合适的工装、刀具。
2.能够及时处理生产中出现的各种异常,根据生产实际完善和优化工艺方案。
3.负责产品的生产技术支持,参与新产品和市场产品的研发。
4.对操作者工艺执行情况进行指导和监督。
发布时间:2026-08-06
适用岗位:设备操作员、安全管理员、设备维保员
| 制度目标 | 确保新设备、消防器材等质量过关,安装检修后能安全运行,避免带病上岗。 |
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| 职责分工 | 机动科管验收保管,设备部管台账图纸,综合办办资产入账,安全监督科查隐患,厂长带队验收。 |
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| 核心条款 | 设备必须验收签字才能入库或投用;大修要空载试转;消防器材要双科联合检查;问题必须整改完才放行。 |
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| 执行要求 | 验收要填单子、留记录、存档案;试运转发现的问题当场处理;隐患通知书要发给供货方或责任部门;签字人必须亲自到场确认。 |
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1. 新购的各种设备设施到货后,烧结厂必须组织相关人员认真验收,填写验收报告单入库。设备部负责登记台帐、编号、建卡和图纸资料归档保管;综合办负责办理有关资产入帐手续;机动科负责设备和随机部件的妥善保管。验收中如发现质量等问题,机动科必须与有关单位联系解决。
2. 设备安装竣工后,应由生产厂长、机动科科长、安全监督科负责人以及工程施工单位、使用部门、设备管理人员共同验收并进行试运转,通过试运行发现的问题,必须彻底处理,待合格后办理移交手续方可交付使用。
3. 大型固定设备、特种设备、主要电气设备等检修竣工后,要组织有关人员会同检修施工负责人共同检查验收。大修后的设备必须空负荷试运转,符合质量标准后,方准许投入使用。
发布时间:2026-08-05
适用岗位:数控编程员、工艺工程师、工装设计师
| 设立背景 | 公司要造燃料电池发动机,得有人动手试装样品。 |
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| 核心职能 | 把发动机样品装出来,顺带装公司其他产品。 |
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| 工作内容 | 试制发动机样品,装别的产品,管管物料,干领导安排的活。 |
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| 协作关系 | 听主管指挥,跟物料员打交道,和设计、质检的人碰面多,有时要问图纸问题。 |
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职责描述:
1.负责燃料电池发动机的样品试制工作;
2.负责公司其他产品的产品装配工作;
3.协助进行常规的物料管理;
4.完成上级主管交代的其他相关工作。
任职要求:
1.可以使用office基本办公软件;车辆工程、电气、自动化、控制类
2.能够看懂机械图纸以及工艺文件;
3.工作踏实认真,吃苦耐劳。
发布时间:2026-08-04
适用岗位:工艺工程师、安全工程师、建筑设计师
| 制定目的 | 雷会劈房子,打坏东西,伤到人。老房子、高房子、空地上的房子更容易被劈。 |
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| 适用范围 | 所有民用建筑,重点是一二三类楼房,还有屋顶、烟囱、管道这些地方。 |
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| 职责分工 | 设计员选对防雷等级,施工队装好避雷针和带子,物业定期看看锈没锈、松没松。 |
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| 管理要求 | 装避雷针、避雷带、避雷网;针要插进墙里一段,带子要高出屋面20公分;两根带子不能离太远。 |
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| 监督与检查 | 建委查图纸,监理盯现场,物业每月看一遍。少装一个针,或带子断了没修,要返工重做,还要登记在册。 |
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建筑物的防雷措施
建筑物是否需要进行防雷保护,应采取哪些防雷措施,要根据建筑物的防雷等级来确定。对于一、二类民用建筑,应有防直击雷和防雷电波侵入的措施;对于第三类民用建筑,应有防止雷电波沿低压架空线路侵入的措施,至于是否需要防止直接雷击,要根据建筑物所处的环境以及建筑物的高度、规模来判断。
一、防直击雷的措施
防直击雷采取的措施是引导雷云与避雷装置之间放电,使雷电流迅速流散到大地中去,从而保护建筑物免受雷击。避雷装置由接闪器、引下线和接地装置三部分组成。
(一)接闪器
接闪器也叫做受雷装置,是接受雷电流的金属导体。
发布时间:2026-08-03
适用岗位:分公司负责人、车间主任、成本会计
| 制度目标 | 让大家更注意成本,把材料用得更省,让公司多赚点钱。 |
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| 职责分工 | 财务部定目标、算数据;各分公司和车间自己分解任务到人;技术、销售部门提供定额和清单。 |
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| 核心条款 | 按利润率、材料利用率、货款回收率这些来考核;每升降一点就奖罚;黑砂里不能混废铁;数据要真实。 |
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| 执行要求 | 每月算一次,按实际数奖罚;财务部抽查账实;发现造假加倍罚;车间自己分到个人;年底统一结清预提待摊。 |
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下面是制度职责大全提供的优秀制度文章供您参考:
为进一步加强公司成本管理工作,增强全员成本管理意识,不断降低产品成本,提高公司经济效益,制订本考核办法:
一、考核范围
各分公司及各生产车间。
二、考核办法
主要考核生产经营过程中的材料利用率、利润率、运费收入比率、资金周转率和货款回收率。以财务部制订的目标成本作为成本结转的依据,新产品、工装、木型、零活等未制订目标成本的,按照技术部门出具的工时定额、材料定额,销售部门出具的发货清单及运输派工单进行结算。具体办法如下:
㈠、对**分公司的考核办法
对机械制造分公司主要考核利润率、资金周转率和货款回收率。
1、利润率为25%,每升降1%奖罚分公司1000元,由分公司分解到责任人。
2、资金周转率为0.46,根据分公司的资金占用情况,计算资金周转率。