| 设立背景 | 公司要搞房地产开发项目，得有人盯前期报建和配套落地 | ||
|---|---|---|---|
| 核心职能 | 跑政府办手续，管项目前期配套，盯开发流程不卡壳 | ||
| 工作内容 | 跑规划、国土、消防这些部门，准备材料，跟进审批进度，协调施工进场条件 | ||
| 协作关系 | 跟设计部、工程部天天碰，向项目总汇报，常和政府窗口人员打交道，偶尔找法务看文件 | ||
职责描述：
1、有5年以上房地产开发项目管理的工作经验
2、熟悉房地产从开发到竣工的各个环节的全过程控制，有扎实的工程项目管理经验
3、熟悉房地产开发报建报批的各项手续，有一定的工程项目管理经理;具有较强的房地产施工管理能力和沟通协调能力
4、35-45岁，房地产开发管理、工程管理等相关专业本科以上学历，优秀者可放宽条件。
任职要求：
1、有杭州大型房地产企业同等岗位工作经验者优先;
2、有杭州余杭区供职经验者优先;
3、在杭州有一定政府资源者优先。
| 设立背景 | 公司要跟政府打交道，得有人专门负责对接。政策变化快，需要及时掌握，还要让政府知道我们是谁。 | ||
|---|---|---|---|
| 核心职能 | 搭政府关系、传政策消息、办政府活动、接政府领导来公司看。 | ||
| 工作内容 | 打电话约领导、查新出的文件、写汇报材料、订接待流程、跑活动场地。 | ||
| 协作关系 | 向pr总监汇报。和法务聊政策风险，跟市场部合办活动，帮销售找政府项目线索，常联系科委、工信局、发改委的人。 | ||
工作职责：
1、积极建立与政府部门长期良好的关系，维护沟通渠道;提升公司在相关政府层面的认知度与品牌形象。
2、及时准确获悉最新的政策法规及相关行业信息反馈给公司。
3、与行业协会、联盟建立良好的关系，寻求和创造合作机会。
4、策划、组织、参与政府主办的国际性和重大活动等公关项目。
5、负责对接和协调相关政府部门领导到总部的调研、考察等接待活动。
任职资格：
1、5年以上政府机构或政府关系工作相关经验。
2、熟悉政府部门运作机制，具有良好的政府关系拓展、维护能力。
3、形象气质佳，情商高，具备较强的观察力和应变能力，抗压能力，优秀的人际交往和协调能力。
4、具有政府部门及行业协会工作经验优先。