| 制定目的 | 怕老师干活没劲儿，怕大家心里不痛快，怕学校事儿没人管没人说。 | ||
|---|---|---|---|
| 适用范围 | 全校所有老师、工会干部、行政人员。 | ||
| 职责分工 | 校长盯总方向，工会主席带头干，委员分块管事，老师提意见有渠道。 | ||
| 管理要求 | 每周开一次碰头会，每月听一次老师声音，遇到闹心事马上搭把手，大事小事记本子。 | ||
| 监督与检查 | 党支部每季度查记录本，工会小组长天天看动静，没落实就补课，拖三次要当面说明白，年底评优先看这本子齐不齐。 | ||
小学工会工作职责
1、全面加强工会的思想建设、组织建设、作风建设，努力把工会建设成为中国共产党领导的、用*理论和“****”武装的、能够带领职工群众为实现党的任务英勇奋斗的、思想上政治上组织上坚强的、深受广大职工信赖的群众组织。
2、适应社会主义市场经济的发展要求，在党组织的领导下，根据职工的意愿和学校的实际、独立自主地开展工作，把提高教职工的政治待遇和生活待遇当作重要的事情来抓，不断丰富职工文化体育生活。
3、组织职工参加民主管理、实施民主监督，履行主人翁权利和义务。
4、随时调解和处理各部门和群众的争议，协调部门及群众之间的关系，敢于和善于维护职工的合法权益。
5、团结和动员职工为推进事业改革和发展献计出力，在职工群众中有号召力，凝聚力，受到职工群众信赖。