| 制定背景 | 宿舍脏乱差影响员工休息，大家抱怨多，卫生没人管，得立个规矩让大家一起收拾干净。 | ||
|---|---|---|---|
| 适用范围 | 住公司宿舍的所有员工，包括临时工和实习生。 | ||
| 职责分工 | 行政部负责检查打分，宿舍长带头监督，每个室友都要动手干，互相提醒别偷懒。 | ||
| 管理规定 | 地面墙壁床铺天天擦，被子叠方块，衣服挂整齐，墙上不乱贴不乱钉，电器用完就关。 | ||
| 监督与罚则 | 每周抽查三次，扣分贴通报，连续两次不合格要写检讨，三次就换宿舍。月底评流动红旗。 | ||
做好员工宿舍卫生管理工作，也是行政管理人员的职责之一。以下是一则员工宿舍卫生管理制度，希望各位行政管理人员引用参考，由此制度制定一份合理、完善的卫生管理准则。
(1) 宿舍卫生做到“八净”、“六无”。“八净”即地面、墙壁、衣柜、门窗、玻璃、床、卫生间、洗面盆等每天擦洗干净。“六无”即无灰尘、无痰迹、无水迹、无纸屑、无果壳、无异味。
(2) 床上用品做到“三齐”:即每天被褥叠放整齐，床单拉平整齐，枕头摆放整齐。
(3) 衣柜做到内外有序，即柜内衣物放置有序，叠放整齐;常穿衣服放上面，柜外用品摆放有序。
(4) 保持墙壁清洁，做到“四无”，严禁“四乱”。即做到无蜘蛛网，无污迹，无手、脚印。严禁乱钉钉子，乱挂杂物，乱贴字画，乱扯绳子。