发布时间:2026-09-11
| 设立背景 | 中心要联网办公,电脑得有人管。医保数据要传,网络不能断。 |
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| 核心职能 | 管电脑和网络。修故障、建档案、保医保接口通。教别人怎么用电脑。 |
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| 工作内容 | 查网络通不通。理硬件软件资料。发培训通知。修各科室电脑。备份医保数据。 |
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| 协作关系 | 听主任安排。帮各科室修电脑。和医保办对数据。跟同事一起做培训。有问题马上报。 |
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1.在主任的领导下负责中心(站)计算机与网络管理工作。掌握一定的网络及计算机硬件、软件基本知识,具有一定的实际工作能力。
2.保证网络正常运转,始终使网络处于良好状态。
3.全面管理中心计算机系统,建立完整的计算机硬件、软件档案,保管随机附带资料。
4.指导各科室(站)计算机的正确操作使用,协调组织对工作人员的培训工作。
5.妥善保管光盘、软盘、磁带、资料修理工具等物品。
6.定期对中心计算机进行网络维护,及时解决各科室(站)计算机及网络出现的相关问题,遇有重大问题及时报告。
7.熟悉医保接口及数据传输。
8.完善中心计算机相关数据管理及保密制度。
9.积极钻研计算机和医疗信息管理业务,不断提高业务水平。
发布时间:2026-09-07
适用岗位:信息化专员、it运维工程师、系统管理员
| 设立背景 | 公司要搞信息化建设,得有人管系统和平台,不然业务跑不起来。 |
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| 核心职能 | 管好erp、oa、微信平台这些系统,还要盯住数据中心和网络安全。 |
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| 工作内容 | 推信息化项目、做需求分析、选技术方案、搞上线培训、管网络设备、修故障。 |
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| 协作关系 | 跟开发团队、业务部门天天打交道,向公司领导汇报,配合财务人力用系统。 |
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岗位职责:
1.根据公司信息化发展规划,推进与实施公司信息化管理工作;
2.负责erp等信息平台的实施与开发管理,包括erp,运营系统,oa系统、微信平台、对外互联网等的信息化建设
3.it项目管理,负责组织内外部资源完成信息系统的整体规划,需求分析,方案选型,技术评审,系统实施、上线培训及持续运维。
4.公司it基础设施(数据中心、网络、安全等)日常运营管理,确保安全性与可用性
5.部门其他管理工作,完成上级领导交办的其它工作。
任职资格:
1、全日制本科以上学历,计算机相关专业。熟悉大型数据库,5年以上软件项目管理经验,两年以上it相关管理经验。
2、具有独立工作及领导组织能力、丰富的沟通及组织协调能力、出色的团队合作精神,有高度的责任感、敬业精神。
3、对信息技术的平台和应用的现状及发展趋势有全面的了解。
发布时间:2026-08-17
适用岗位:信息化专员、it主管、技术负责人
| 设立背景 | 公司要搞新媒体宣传,得有人天天盯着公众号和网站。 |
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| 核心职能 | 管好公众号和网站,发内容、搞活动、跟粉丝聊天,让号火起来。 |
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| 工作内容 | 改文章、发推送、回留言、做小活动、盯数据、配海报。 |
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| 协作关系 | 听市场部老大安排,跟设计要图,找文案写稿,和销售同步活动信息,偶尔帮线下门店推活动。 |
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1) 负责公众号/网站的日常运营工作,包括内容编辑,日常维护,活动策划,粉丝互动等,扩大粉丝量及提升粉丝的活跃度,提升互动率同时提高公众号的线下影响力;
2) 负责企划与市场活动的推广,实现公司的运营目标;
3) 根据项目制定的内容方向发布各种优质,有传播性的内容,以及具体方案的策划、创意、执行、运营工作;
发布时间:2026-08-16
适用岗位:信息化专员、it运维岗、系统分析员
| 设立背景 | 公司要推微信服务,得有人管平台和客户数据。 |
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| 核心职能 | 管好公众号,维护客户信息,做数据分析报告。 |
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| 工作内容 | 发推文、回消息、更新客户资料、整理数据、写周报。 |
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| 协作关系 | 跟市场部一起策划活动,向运营主管汇报,配合it修bug,帮销售查客户记录。 |
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工作内容:
1、微信平台维护;
2、公众号运营;
3、客户数据维护;
4、数据分析报告输出;
任职要求:
1、统招大学本科以上学历,;
2、有it专业优先,能够熟练操作office等设计软件;
3、有公众号运营经验优先;
4、阳光开放、善于沟通、责任心强、抗压能力强;
5、乐于学习新知识,上进心强,愿与公司共同成长;
发布时间:2026-08-06
适用岗位:信息化专员、erp实施顾问、it运维工程师
| 设立背景 | 公司上了erp系统,得有人管着它跑起来不卡壳。 |
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| 核心职能 | 让erp系统稳稳当当干活。管安装、培训、上线、故障排查、资料录入、服务器和电脑维护。 |
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| 工作内容 | 做系统调研、装系统、教新人用、处理报错、修小毛病、录产品信息、看服务器有没有异常、修电脑。 |
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| 协作关系 | 跟it同事一起修设备,跟各部门同事对接操作问题,向it主管汇报,帮业务部门解决系统卡顿、输不了数据这些事。 |
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职责描述:
1.负责erp系统前期实施调研、安装、培训与上线;
2.负责erp系统日常操作的管理与维护,异常事件的调查,故障的排查;
3.负责公司新来人员的erp操作培训工作;
4.负责统筹it相关的日常管理工作:
5. 负责产品等基础资料录入与维护;
6. 负责服务器维护、计算机管理等;
任职要求:
1. 计算机等相关专业;
2. 具备企业erp项目实施、系统维护等工作经验;
3. 了解公司业务流程;熟悉常见erp系统功能特点;
4. 能够胜任erp系统的应用、维护、更新、优化及系统问题的处理;
5. 熟悉网络及服务器/计算机基本维护;
6. 有两年以上erp管理和实施经验;
7. 工作认真踏实,有责任心,良好的协调沟通能力 。