| 制定目的 | 项目安全老出问题，想让工地少出事，大家干活心里踏实点，别总提心吊胆。 | ||
|---|---|---|---|
| 适用范围 | 副经理、各分包单位的人，管现场安全措施、会议、学习、环境、验收、材料审批、事故处理。 | ||
| 职责分工 | 副经理牵头开会让大家学规矩，安全员天天盯现场，项目经理最后签字把关，资料员收证件复印件。 | ||
| 禁止行为 | 不准不查安全措施就开工，不准不组织学习就上岗，不准验收没过就用设备，不准瞒报小事故。 | ||
| 检查与监督 | 每月开一次安全会，安全员每周巡检，月底交检查表，没按时交扣绩效；整改超三天要写说明；季度考核不合格调岗。 | ||
| 制定目的 | 项目安全老出问题，想让工地少出事，大家干活心里踏实点，别总提心吊胆。 | ||
|---|---|---|---|
| 适用范围 | 副经理、各分包单位的人，管现场安全措施、会议、学习、环境、验收、材料审批、事故处理。 | ||
| 职责分工 | 副经理牵头开会让大家学规矩，安全员天天盯现场，项目经理最后签字把关，资料员收证件复印件。 | ||
| 禁止行为 | 不准不查安全措施就开工，不准不组织学习就上岗，不准验收没过就用设备，不准瞒报小事故。 | ||
| 检查与监督 | 每月开一次安全会，安全员每周巡检，月底交检查表，没按时交扣绩效；整改超三天要写说明；季度考核不合格调岗。 | ||
| 设立背景 | 公司接了城市设计、小镇、乡村、文旅类项目，需要有人牵头做规划方案。 | ||
|---|---|---|---|
| 核心职能 | 定规划思路和主题，深化各类方案，编各阶段文件，协调上下游专业配合。 | ||
| 工作内容 | 写方案、改图纸、做汇报材料、跟策划和景观团队对接、跑现场、整理资料。 | ||
| 协作关系 | 跟策划岗、景观设计师一起干活，向设计总监汇报，有时要和甲方开会沟通，也配合市场部写投标材料。 | ||
职责描述：
1、 根据项目要求，制定规划设计思路、主题、定位、整体方案等;
2、 深化和完善城市设计、特色小镇、乡村振兴、文旅规划方案;
3、 编制规划方案各阶段的设计文件及汇报文件，协调与策划、景观设计等相关专业的上下游工作;
4、 完成公司安排的其他工作。
任职要求：
1、 本科及以上学历，形象气质好，年龄35岁以下;
2、 具备城市设计、特色小镇、乡村振兴、文旅规划的设计经验，方案能力强;
3、 具备2-5年工作经验，有知名设计院或企业工作经验的优先;
4、 了解有关城市规划的法律法规，完整操作过至少一至两个城市设计、特色小镇、乡村振兴、文旅规划或者相关设计的案例;
5、 较强的沟通表达和团队协作能力;
6、 熟练掌握cad、ps、ai、su、ppt等软件。