| 设立背景 | 公司要管好产品质量，处理客户投诉，新零件要盯紧，流程改了得跟上。 | ||
|---|---|---|---|
| 核心职能 | 处理客诉、控新零件质量、管变更、推内部改进、维系客户、盯kpi、写报告。 | ||
| 工作内容 | 回客户投诉邮件、查新零件检验记录、填变更申请表、提改善建议、整理月报数据。 | ||
| 协作关系 | 跟产线组长要不良品信息，向质量经理汇报，和采购核料号，和工程师对变更细节，帮销售写客户质量说明。 | ||
质量管理储备干部岗位职责
储备干部-质量管理方向 莱尔德管理 莱尔德管理(深圳)有限公司，莱尔德 1.customer complaints handling
2.new parts quality control
3.changes managements
4.internal improvement
5.customer relationship maintenance
6. kpi tracking
7. reporting
8.other support
| 设立背景 | 公司要测食品里的东西，得有人天天做实验。不然客户没法信报告。 | ||
|---|---|---|---|
| 核心职能 | 做食品的化学检测，填记录，出结果。别人不能替这活儿。 | ||
| 工作内容 | 做检测、写原始记录、打报告单、扫地擦台、收拾仪器、报异常。 | ||
| 协作关系 | 听组长和主管安排，有问题找他们。和同事一起打扫卫生，互相提醒5s。 | ||
岗位职责：
1.按时按量完成上级安排的日常检测工作。
2.填写相关原始记录和结果报告单。
3.负责实验室卫生清洁，5s整理工作。
4.工作中出现任何问题或异常状况，及时报告组长/主管，并进行跟进与处理。
5.能够按照上级的要求及时调整工作内容，并完成上级交给的临时性任务。
任职要求：
1.大专及以上学历，化学、食品相关专业，具备良好的化学知识背景。
2.做事严谨，认真负责，积极主动，富有团队合作精神。
3.熟悉常用的办公软件。
4.具有一定的抗压能力。
为搞好公共卫生，防止病从口入，有效预防食物中毒现象，保障施工人员身心健康，特制定该措施:
1、食堂要有卫生许可证，炊、管人员要有健康证;
2、食堂管理员严禁购买腐烂、过期、变质食物与食品;
3、炊事员对购买的食品、食物要进行质量验收，发现腐烂、变质、过期食品、食物一律不准食用，并上报伙委会;
4、食堂炊事人员要做好饭、菜留样工作，饭菜留样要保存24小时;
5、制定食堂卫生管理制度，炊、管人员要搞好个人卫生，养成良好卫生习惯;
6、生、熟食物要分开存放与制作，各种蔬菜要清洗干净;
7、经理部要定期检查食堂卫生管理情况与伙食情况，发现问题立即采取措施改正。
| 制定目的 | 钢筋尺寸不准、绑扎歪斜、保护层不够，容易让楼板开裂、柱子露筋、混凝土浇坏。 |
|---|---|
| 适用范围 | 钢筋工、绑扎工、吊装工，工地钢筋加工区和绑扎作业面。 |
| 职责分工 | 班组长盯尺寸和绑法，工人自己量准再切、对齐再绑、垫块放稳，吊装时看好起吊点。 |
| 管理要求 | 钢筋只许ⅰ级重调一次，其他不能反复弯；垫块厚度要准、间距要匀；吊骨架用“扁担”，绑扎必须八字形。 |
| 监督与检查 | 施工员每天转场检查，发现歪斜露筋马上返工；没按要求做，当天活重干，扣当班工时；三次出错调离岗位。 |