发布时间：2026-11-01
| 制度目标 | 让安全装置一直好用，不出毛病，保护人和机器不受伤不坏掉。 |
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| 职责分工 | 设备部门管机械类，电气部门管电类，仪表部门管温度压力类，防火部门管消防类，安全部管防护用品。 |
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| 核心条款 | 安全装置要专人管、常检查、勤保养；不准乱拆乱动，修完马上装回去；都要建档，定期检修校验。 |
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| 执行要求 | 每个装置落实到具体人；编进设备检修计划里；按规程定期查、校、记；档案要写清楚每次检查校验情况；谁管谁负责盯住不松手。 |
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42.1目的:建立安全装置的维护、管理分工程序、确保有效使用
42.2范围:适用于安全装置的使用单位
42.3责任者:工程部门、动力部门、安全部门、保卫部门
42.4程序
42.4.1配置在生产设备上，起保障人员和设备安全作用的所有附属装置(如防护罩、安全阀、限位器、联锁装置和报警器等)，总称为安全保护装置，必须加强维护，保证灵敏好用。
42.4.2安全装置的维护管理:
42.4.2.1各种安全装置要有专人负责管理，经常检查和维护保养并落实到人。
42.4.2.2各种安全装置要建立档案编入设备检修计划，定期检修。
42.4.2.3各类安全装置的主管部门要按有关规程，对主管的安全装置定期进行专业检查和校验，并将检查，校验情况载入档案。
发布时间：2026-09-12
适用场景：生产设备维护、新产线投产、安全标准化管理
| 设立背景 | 别墅区电器设备多，得有人天天盯着修。不然灯不亮、电停了，住户要着急。 |
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| 核心职能 | 修灯、修线路、修机房设备。保证电不停，设备能用。停电时赶紧发电。 |
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| 工作内容 | 巡检线路和开关，填日报月报，做季度年度检测，管好备件，查防火防潮。 |
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| 协作关系 | 向强弱电领班汇报。跟工程师说隐患。和别的电工一起干活。有时要配合其他班组。 |
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职位:维修电工
报告:强弱电领班
工作概要:负责电器设备的维修工作和安全可靠运行。
主要职责:
1.负责别墅区所有电器设备、照明线路、控制线路、控制设备和灯具的日常运行和维修工作。
2.负责别墅区所有机房内电器设备的维修和保养。
3.根据计划做好电子设备的月、季、年度检测维护工作。
4.根据维修巡检计划完成线路设备的巡检工作，并认真填写巡视记录，对发现的问题或隐患及时向主管或工程师汇报。
5.对电器设备维修中所需备件，包括备用零件、备用部件、备用组件要妥善管理，定期测试，保证随时应急使用。
6.保证机房的工作环境条件达到设备的要求，做好防火、防潮、防静电工作。
7.熟悉并掌握停电时的应急发电方法，确保别墅区供电的连续性和可靠性。熟练掌握大楼的供配电方式、线路走向、设备技术性能和实际操作方法。
发布时间：2026-07-06
适用场景：生产设备维护、产线设备安装、夹具技术改进
| 设立背景 | 新产品要加工，得有专用工具来固定零件 |
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| 核心职能 | 给新零件做夹具，改老夹具，审外包图纸和验收实物 |
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| 工作内容 | 画夹具图、改旧夹具、看外包方案、验收到货夹具 |
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| 协作关系 | 跟工艺工程师一起定方案，向研发经理汇报，和机加工师傅现场调夹具，和外协厂对接图纸和验收 |
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工装治具设计师 1.对新产品，确定的加工工艺计划，设计对应的工装治具;
2.对现有工装治具进行改进提高效率和易用度;
3.对外发工装治具设计方案进行审核，以及成品验收;
4.5年以上工作经验，具有丰富的数控机加工夹具的设计经验;
5.熟悉各种类型机床和数控机床，以及解决现场工艺问题的能力;
6.熟悉使用设计软件3d/2d/sokudworks/proe或ug和autocad;
7.敬业，有团队精神，能够胜任一定压力下的工作。 1.对新产品，确定的加工工艺计划，设计对应的工装治具;
7.敬业，有团队精神，能够胜任一定压力下的工作。
