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更新时间:2026-10-11 19:20:07

管理副总经理工作岗位职责(优选15篇)

设立背景公司要管好钱,得有人把财务制度建起来、风险控住。
核心职能搭财务制度、管预算、审业务、评投资、做分析、搞规划。
工作内容写制度、带财务团队、编预算、盯执行、批单子、算项目、查问题、提建议。
协作关系跟总裁和 cfo 汇报,和投融、运营、人力中心一起干活,指导所有财务人员。

财务管理中心副总经理 一、任职资格

1、 本科及以上学历,财务相关专业;

2、 大型地产公司高层财务管理工作经验;

3、 8年及以上工作经验,3年及以上财务副总经理/总经理岗位管理经验;

二、岗位职责

1.体系建设

1)负责各项财务管理制度的拟订与完善,建立和完善公司内部财务控制体系,以控制财务风险。

2)负责全部财务人员的培训与发展、业务指导与监督管理。

2.全面预算管理

3)负责集团年度、季度财务预算的编制工作,进行动态跟踪分析和调整,监督公司财务预算执行结果,提出改进建议。

3.业务审批

4)根据组织流程体系,结相关业务进行审批并对相关风险进行分析、控制。

4.投资评估

5)参与拟投资项目可研、尽职调查工作、项目风险评估、投资估算、经济效益测算。

5.财务分析与评价

6)在全面分析公司盈利能力的基础上发现公司经营效率的改善机会,提出建议并推动实施。

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法务主管工作岗位职责(优选12篇)

设立背景公司签合同多,常有纠纷和谈判,得有人懂法把关,防风险。
核心职能看合同、提意见、打官司、搞普法、建风控体系,不让公司踩法律坑。
工作内容审合同、写法律意见、跑法院仲裁委、办公证鉴定、做培训材料、改制度文件。
协作关系跟业务部门一起谈合同,向总经办或分管副总汇报,配合人力做员工普法,找外部律师协同办案。

职责描述:

岗位职责:

1、负责对企业签订的各类合同提供相关法律意见;

2、负责代表企业参与重大谈判,对企业重大经营决策提供法律意见或风控意见;

3、负责处理企业的各类法律诉讼、经济纠纷、劳动仲裁等事宜;

4、负责处理企业的非诉讼法律事宜,包括公证、司法鉴定、行政复议、听证、知识产权保护等;

5、建立并完善集团内部的法律风险防控体系,对公司的内控制度定期完善和修订评估、预防和控制企业运营中的法律风险,并跟踪执行;

6、负责企业法制与风控宣传教育、咨询、培训。

任职资格:

1、法律相关专业本科及以上学历,通过国家司法考试者优先;

2、三年以上建筑行业法律顾问经验;

3、熟悉建筑,房地产行业,熟悉行业有关的法律法规,要求有建筑施工企业工作经验;

4、熟悉与企业经营密切相关的法律规定,有诉讼经验者优先;

5、具有较强的沟通协调能力、语言表达能力和写作能力。

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