发布时间:2026-09-16
| 设立背景 | 公司要管好仓库东西和钱,得有人盯账本和实物对不对得上。 |
|---|
| 核心职能 | 管仓库账、对库存、录单子、开单、核发票、盯销售订单。 |
|---|
| 工作内容 | 录销售订单、开销售出库单、登记进项票、每月盘库、对账、整理单据。 |
|---|
| 协作关系 | 听财务主管安排,跟仓库主管对库存,和采控部沟通发票,配合营销内勤处理订单。 |
|---|
以下就是仓库保管会计岗位职责范本等等的介绍,希望为大家带来帮助。
岗位职责:
1、直接对财务主管负责,协助财务主管制定库存计划、财务预算及其他相关财务计划,并监督计划的实施。
2、负责采购合同和销售合同的审核,并将原件转交财务主管归档。
3、根据营销内勤记录的销售订单,负责销售订单的录入、销售出库单的开具,并对留存单据进行及时分类整理保存。
4、对进项发票的到票情况进行登记,如发现应到未到发票,及时将问题反馈给采控部,进项票转交财务。
5、负责每月与仓库主管核对库存,做到账物相符;每月与财务部对账一次,做到账账相符。
6.负责经销商(以现款、代收款方式)账目的往来核对与收款落实。
任职要求:
1、财务相关专业大专以上学历,年龄20-35岁;
2、有本行业工作经验者优先;
3、具有一定的判断能力与交际能力、沟通协调能力、计划与执行能力。
发布时间:2026-09-15
适用场景:报表编制、客户接待、投诉处理
| 设立背景 | 公司销售团队扩大了,要有人盯着业务员干活,管合同和客户来电,不然乱套。 |
|---|
| 核心职能 | 盯销售员出勤和工作,管合同文件,接客户电话,帮销售经理记会议。 |
|---|
| 工作内容 | 查业务员每天干了啥,整理合同资料,接客户电话转告经理,回邮件答产品问题,记内部会议。 |
|---|
| 协作关系 | 跟销售经理汇报,和hr对考勤绩效,配合业务员、客户经理,偶尔找it或行政帮忙。 |
|---|
销售助理管理岗位职责
岗位职责:
1.负责销售业务员每日的工作检查、监督工作;
2.负责与人力资源部门对接业务员考勤、绩效考核等相关工作;
3.负责公司销售合同及其他营销文件资料的管理、归类、整理、建档和保管工作。
4.负责接听和处理客户来电问题,并及时转告相关客户经理;
5.以电话、email等方式解答客户对公司软件产品、金融相关知识的咨询
6.协助销售经理做好内部事务及各种部内会议的记录等工作。
7.完成领导临时交办的其他任务。
任职要求:
1、学历不限,有相关工作经验者优先考虑,欢迎优秀;
2、具有良好的沟通表达能力,工作积极主动。
4、良好的语言表达能力和与人沟通的能力;
5、普通话标准;
6、计算机专业、通迅专业的优先考虑。
7、有很强的服务意识;良好的沟通能力和团队协作精神,能够接受挑战和压力;
发布时间:2026-09-14
适用场景:报表编制、车间管理、生产汇报
| 设立背景 | 管输车间要报数据给生产计划科、企管科、人事科,得有人专门干这个活。 |
|---|
| 核心职能 | 天天算产量、做考勤、发工资表、存票据。报表不能错,时间不能拖。 |
|---|
| 工作内容 | 核对当天生产量;填各种报表;做考勤工资劳保册;整理存档报表;交原始票;干主任临时安排的事。 |
|---|
| 协作关系 | 向车间主任汇报;跟生产计划科、企管科、人事科打交道;报表按他们要求格式和时间交;有问题马上告诉主任。 |
|---|
岗位目的:依据统计工作要求,汇总、统计管输车间各项数据,及时、准确向相关部门提供必要的报表和统计分析资料。
工作职责:
1.核对、统计当日生产量,按要求完成各类报表,及时上报。
2.完成车间员工考勤、工资、劳保等造册上报工作。
3.负责统计报表的归纳整理存档,原始票据及时上报。
4.根据需要完成车间其他统计工作。
5.完成车间主任交办的其他事项。
工作要求:
1.按时将车间生产数据准确上报给生产计划科,其他报表按要求真实、完整进行上报。
2.每月中旬以前向企管科、人事科及时准确上报考勤、工资、奖金等报表。
3.做好统计分析,发现问题及时上报。
发布时间:2026-09-13
适用场景:报表编制、预算编制、税务申报
| 设立背景 | 公司卖房收钱这事太重要了,得有人专门盯着流程别出错。 |
|---|
| 核心职能 | 管好客户给的钱,盯紧账上有没有少收、漏收、收不回来。 |
|---|
| 工作内容 | 开票、对账、做报表、催款、整理凭证、核销售数据、跑银行。 |
|---|
| 协作关系 | 跟销售、出纳、办牌员、保险员天天打交道,向财务主管汇报,帮门店查问题。 |
|---|
以下就是房产公司收款会计岗位职责等等的介绍,希望为您带来帮助。
发布时间:2026-09-13
适用场景:报表编制、费用管控、预算调整
| 设立背景 | 公司要管好花钱的事,得有人盯着预算怎么花,确保不超支、不乱花。 |
|---|
| 核心职能 | 管预算编制、执行跟踪、费用预测、预提冲销、研发费用核算、sap系统维护。 |
|---|
| 工作内容 | 发预算责任书、盯费用执行、做月度滚动预测、处理预提冲销、确认研发费用、维护sap成本数据。 |
|---|
| 协作关系 | 跟各部门要预算数据,向财务负责人汇报,配合审计、it、研发同事,共享报表和系统信息。 |
|---|
工作职责:
1、根据公司年度预算目标,负责编制下发各部门年度预算责任书;
2、负责对董事会及总经理办公会批准的费用、投资及研发预算,控制、跟踪执行情况跟踪分析;
3、根据公司实际经营情况,结合预算执行偏差,负责编制月度费用滚动预测;
4、负责准备费用预提及冲销,逐笔跟踪费用状态、汇总全公司预提费用并形成报告;
5、负责每月的研发费用资本化及费用化的确认及账务处理;
6、负责sap co模块成本中心、成本要素主数据维护,成本中心费用计划的导入、修改维护,内部订单的录入等;
7、领导交办的其他管理工作。
发布时间:2026-09-13
适用场景:报表编制、费用管控、资产监管
| 设立背景 | 公司采购和财务要有人管往来账,得有人盯货、对发票、清残次品。 |
|---|
| 核心职能 | 管采购付款和发票,跟单盯货,盘库调账,维护老供应商。 |
|---|
| 工作内容 | 记往来账、对账付款、开发票、下单跟单、沟通谈判、清退残次品、做账。 |
|---|
| 协作关系 | 跟采购主管汇报,和仓库、财务、供应商打交道,微信电话多,有时要面谈。 |
|---|
职责描述:
岗位描述、
1、往来业务记账、对账结算、付款及发票对账;
2、协助主管进行下单、跟单及货品到货等环节进行操控及跟踪;
3、日常合作事务的沟通、谈判;
4、盘库调账,残次品清退及账务处理;
5、对已合作供应商的日常维护及经营;
6、完成主管安排的其他任务。
职位要求:
1、大专及以上学历;
2、能熟练操作办公软件;
3、认真细致,性格外向,踏实好学,有较强的执行力和责任心;
4、善于与人沟通,有一定的谈判能力;
5、有财务采购相关知识者优先。
{~cq ____ cq~}
岗位要求:
学历要求:不限
语言要求:不限
年龄要求:不限
工作年限:1-3年
发布时间:2026-09-12
适用场景:报表编制、合同归档、现场接待
| 设立背景 | 公司要卖保险,得有人跟客户讲清楚怎么买、买啥好。 |
|---|
| 核心职能 | 给客户讲保险知识,推荐合适产品,帮客户定方案,售后也归你管。 |
|---|
| 工作内容 | 回答客户问题,介绍保险和理财,做方案,参加培训,回访老客户。 |
|---|
| 协作关系 | 跟内勤同事拿资料,向主管汇报进度,配合讲师学新东西,有时找理赔岗查情况。 |
|---|
职责描述:
1.负责根据客户的要求,给用户提供专业的保险知识咨询和服务
2.负责推荐保险种类及相关理财产品,并制定保险方案
3.负责定期接受专业保险业务辅导和讲座
4.负责参保客户的后续客户服务工作
任职要求:
1.大专及以上学历
2.年龄22周岁-40周岁
3.具有良好的亲和力、沟通能力及团队合作精神
4.具有积极进取的精神及接受挑战的个性
5.热爱保险行业,工作热情高、责任心强
6.勤奋好学、有自我创业的想法
发布时间:2026-09-11
适用场景:报表编制、汽车进口、整车运输
| 设立背景 | 国家局和中邮物流公司有政策要求,区里得有人专门管物流业务落实。 |
|---|
| 核心职能 | 推一体化物流、管功能物流、盯指标完成、搞新业务开发推广。 |
|---|
| 工作内容 | 报落实情况、分解收入计划、分析市场数据、审分公司方案、组织大客户回访、做业务检查。 |
|---|
| 协作关系 | 对接各盟市物流公司和分公司,向区公司领导汇报,配合中邮物流总部,协调分公司合作事项。 |
|---|
1.负责贯彻落实国家局、中邮物流公司、区邮政公司有关物流专业一体化及功能物流业务的方针政策、规章制度,负责向有关部门提供上报落实情况。
2.负责承接中邮物流公司组织的全国性的一体化物流业务,落实、监督、指导各盟市物流公司的业务开展。
3.负责全区物流专业一体化、功能性物流业务经营指标的落实和推进工作。
4.负责协助、组织区内邮政物流专业一体化新业务的开发、开办、推广及培训工作。
5.制定物流专业一体化业务流程、运行方案和管理办法,并组织实施。
6.负责快递物流公司功能物流业务的经营管理工作,具体为:
(1)编制快递物流公司年度收人计划,并分解到各分公司。
(2)研究分析市场情况、业务发展、收入进度情况。
(3)组织、协助、指导、策划考察市场,进行调研,新业务开发具体事宜。
发布时间:2026-09-11
适用场景:报表编制、工资核算、成本分析
| 设立背景 | 学校要管好钱,得有人专门收付现金 |
|---|
| 核心职能 | 管现金、管票据、管银行账、管报销、管对账 |
|---|
| 工作内容 | 点现金、开收据支票、登日记账、报差旅费、还借款、对银行账 |
|---|
| 协作关系 | 跟会计一起干活,听财务负责人安排,和各处室老师对接报销事,和银行打交道 |
|---|
学校财务出纳会计岗位职责(5)
一、按照国家法令、财务制度和现金管理条例的有关规定,对经有关人员审核、审批后的合法的收支凭证办理收支手续,对违反财务制度的收支业务,有权拒绝办理并及时向单位领导报告,也可直接向上级主管部门或其他有关部门报告。
二、妥然保管现金和各种有价证券,并应每天盘点训存现金,确保资金的安全和不受损失。
三、不得将公款擅自借与私人和移作他用,不准公款私存,不准白条抵库。及时做好因公出差借款的归还工作。
四、库有现金不得超过规定现额(完中、职中1500元,初中、中心校1000元,其他学校500元)。库有现金超过上述限额,一旦发现意外事故,一切损失由责任人负责赔偿。
五、保管好行政事业单位收费票据、空白支票及其他有关凭证,严格按制度规定进行管理,按规定用途使用。
六、认真做好各项经费的发放工作,做好差旅费等报销工作;认真开好转帐支票、现金支票,及时处理应收应付款项。
发布时间:2026-09-09
适用场景:报表编制、订单处理、市场协同
| 设立背景 | 销售团队需要有人管客户资料和订单进度,不然信息乱糟糟的。 |
|---|
| 核心职能 | 管客户信息、盯订单、算销售数据、写报告。 |
|---|
| 工作内容 | 收客户资料、填档案、跟订单状态、录系统、做表格、交报表。 |
|---|
| 协作关系 | 天天和销售经理说话,听他安排;帮客户代表查单;给市场部递数据表;偶尔找财务核数字。 |
|---|
1.负责协作销售经理,汇总各类客户信息及市场信息,做好客户资料备挡工作。
2.负责客户代表订单执行情况的跟踪。熟悉订单流程,确保按销售代表要求及时准确完成订单。
3.负责对业务部整体销售情况、利润达成情况进行准确统计,并向市场部及销售经理提交相关报告。
4.接受销售经理指派的工作。
发布时间:2026-09-08
适用场景:报表编制、资金拨付、票据稽核
| 设立背景 | 公司做房地产项目要管好钱,成本得算清楚,不然利润不准,领导没法决策。 |
|---|
| 核心职能 | 管好项目花的钱,算准每套房的成本,做报表给领导看,查问题及时报上去。 |
|---|
| 工作内容 | 审报销单、做凭证、登账、编月报季报年报、整合同和凭证档案、核对往来账。 |
|---|
| 协作关系 | 听财务经理安排,常跟合同预算部碰头,和代理公司对房款,跟各部门要数据,帮他们看成本分摊对不对。 |
|---|
职责一:房地产成本会计岗位职责
1、严格按照公司财务制度、流程工作,认真审核各项报销凭证,如遇重大问题,及时向上级领导汇报;
2、严格按会计工作规范,填制记帐凭证,登记会计帐薄,编制财务报表;
3、严格按会计制度设置会计科目和帐户,进行会计核算;
4、编制月度、季度、年度会计报表,核对无误,并提交上级审核签章;
5、按期编制内部管理有关报表;
6、负责集团财务状况分析工作,发现问题及时汇报上级处理;
8、负责各类会计档案分类整理、保管工作;
9、按时完成上级安排的其他各项工作。
发布时间:2026-09-07
适用场景:报表编制、税务申报、往来对账
| 设立背景 | 公司做进出口生意,账务得有人专门管,不然钱对不上。 |
|---|
| 核心职能 | 管好公司进出口的钱,把凭证变账本,把账本变报表。 |
|---|
| 工作内容 | 审原始单据、做记账凭证、登明细账、月底结账、编报表、装订凭证。 |
|---|
| 协作关系 | 跟出纳拿单子,向财务主管汇报,和业务员核对货款,跟银行对接付款。 |
|---|
工作内容:
1、根据出纳转过来的各种原始凭证进行审核,审核无误后,编制记账凭证。
2、根据记账凭证登记各种明细分类账。
3、月末作计提、摊销、结转记账凭证,对所有记账凭证进行汇总,编制记账凭证汇总表,根据记账凭证汇总表登记总帐。
4、结账、对帐。做到帐证相符、帐帐相符、帐实相符。
5、编制会计报表,做到数字准确、内容完整,并进行分析说明。
6、将记账凭证装订成册,妥善���管。
任职要求:天津户籍,男女不限,年龄30岁-45岁,本科学历(能力突出者可适当放宽此条件),会计专业,须有国际贸易业务财务5-10年工作经验。
发布时间:2026-09-06
适用场景:报表编制、成本优化、税务申报
| 设立背景 | 工厂人多事杂,账目得有人盯紧。成本要算清,税务不能出错。老板要报表,得有人天天做。 |
|---|
| 核心职能 | 管整个财务部。做成本分析。报税交税。给部长写材料。盯工厂钱袋子。 |
|---|
| 工作内容 | 做月度报表。整理凭证单据。核对车间成本。填纳税申报表。准备领导要的资料。 |
|---|
| 协作关系 | 向财务部长汇报。跟生产课长对成本数据。和人事算工资。帮采购查付款。配合审计查账。 |
|---|
职责描述:
岗位要求:
1.会计或财务专业大专以上学历、持有初级或中级会计师资格证、日语二级或商务水平(可以与日本人上司直接沟通);
2.日企工作经验五年以上、三年以上财务主管职;(数千人規模の工場での)
3.擅长成本会计优先;
4.30-37岁
岗位职责:
部門全体の管理、部長からの特命業務、各種資料の作成及び報告、成本管理、税務等の管理業務
其他备注:
年齢に注意、数千人規模の工場経験者、 以上岗位春节后面试,计划3月1日到岗。
給与高額になる場合は例えば経験豊富、大手で働いていた人、高級会計資格証など持っている方であれば可能
2.五险一金、日语补贴、包三餐、带薪年休、可申请单人间宿舍。
3.年度旅游、年度忘年会、生日福利
学历要求:不限
语言要求:不限
年龄要求:不限
工作年限:无工作经验
发布时间:2026-09-02
适用场景:报表编制、财务审计、成本分析
| 设立背景 | 总会办公室要管钱,得有人专门盯账本和票据,不然乱花钱没人知道。 |
|---|
| 核心职能 | 管钱、审票、记账、报预算。钱从哪来往哪去都得清清楚楚。 |
|---|
| 工作内容 | 审收支单据,当天记账,装订凭证,做预算表,收捐款,每天结现金。 |
|---|
| 协作关系 | 听办公室主任安排,跟出纳交接现金,和各部门要报销的人对接,提醒他们及时交票。 |
|---|
1.在总会办公室主任的指导下,管理好总会的一切开支,专款专用,按政策办事。
2.审核一切收支凭证,及时结算记账,保证每项开支都符合规定,一切账目都清楚准确,发现问题及时汇报。
3.保留好一切财务凭证,及时整理、装订、归约。
4.按照规定编送各种预算报表,做到准确及时。
5.办理捐款和总会经费的现金收付工作。
6.严格按照各项财务制度和开支标准,仔细审查收付时的每一张单据、凭证,做到每一笔收付都符合制度标准。
7.认真执行现金管理制度,每天结账。超过规定范围的现金要及时送银行,不能放在保险箱过夜,更不能随手放在抽屉里。对暂付的现金要按照规定催促有关人员及时报销结账。
8.提高警
发布时间:2026-09-01
适用场景:报表编制、税务申报、工商年报
| 设立背景 | 学校要管钱管账,得有人专门干这个活儿,不然乱套了。 |
|---|
| 核心职能 | 管钱、记账、报账、做报表、管物资、跟银行打交道。 |
|---|
| 工作内容 | 记账算账报账,编预算决算,审凭证,管收支,做报表,整账本,跑银行。 |
|---|
| 协作关系 | 跟校长汇报,配合审计税务银行检查,向老师学生公开账目,接受监督。 |
|---|
一、按国家会计制度规定,按时记帐、算帐、报帐,做到手续完备,内容真实,数字正确,帐目清楚,帐帐、帐证、帐表、帐实相符。
二、热爱本职工作,按照规定编制预算,决算准确及时做好各项财务报表。
三、管好学校经费收支,严格遵守财经纪律和制度,纠正不正之风。
四、审核各项收支凭证,及时结算记帐,做到开支合理,帐目清楚,发现问题及时汇报,保管好帐簿凭证,及时整理,装订保存。
五、加强财产物资管理,建立和健全财产物资的收发保管制度,做到帐物相符。
六、办理银行结转业务。
七、对上级机关及审计、财税、物价银行等部门来了解检查检查财务会计工作,要负责提供有关资料,如实反映情况。
八、定期向学校领导汇报财经收支情况,并向师生员工公布有关收支帐目,主动接受群众的监督。
发布时间:2026-09-01
适用场景:报表编制、财务分析、预算管理
| 设立背景 | 公司要管钱、做预算、盯经营目标,得有人专门看财务数据 |
|---|
| 核心职能 | 看公司账本,写分析报告,帮领导做决定,参与大项目财务讨论 |
|---|
| 工作内容 | 编年度计划和预算,出月度财报,写分析评价报告,提管理建议 |
|---|
| 协作关系 | 跟财务部同事一起干活,向财务总监汇报,常和业务部门聊数据,配合战略部做项目 |
|---|
职责描述:
1)参与编制公司年度经营计划和财务预算,协助并监督公司经营目标的实现;
2)对公司财务状况和经营成果定期出具财务报表和分析评价报告,为管理层经营管理和决策提供财务支持和管理建议;
3) 参与公司重大财务决策,为公司战略发展、经营规划、业务推动及财务投资项目等重大决策提供专业化财务建议及财务服务支持工作。;
4)完成公司交办的其他工作。
任职要求:
1)本科及以上金融、经济、会计、财务管理专业学历;
2)具有5年以上相关行业或财务管理经验;具备金融、财务、投融资等领域专业知识,熟悉财务相关法律法规、企业财务制度、财务分析及成本管理;
3)具有良好的沟通协调能力,有良好的团队协作精神;
4)具有cpa、acca、cfa等专业资质(任意之一)。
发布时间:2026-08-31
适用场景:报表编制、财务报销、银行结算
| 设立背景 | 公司要跑工商税务银行这些地方,得有人专门去办手续。 |
|---|
| 核心职能 | 跑腿办事,帮客户跑部门,整理材料,配合做账。 |
|---|
| 工作内容 | 去工商局办注册变更注销,拿发票和对账单,归档文件,帮会计整理资料。 |
|---|
| 协作关系 | 听主管安排,跟会计一起干活,对接客户收材料,有时要和银行窗口、税局人员打交道。 |
|---|
职责描述:
岗位职责:
1、负责操作到政府部门(工商局、税局、银行、社保局、医保局)办理各种事项;
2、办理工商注册开业登记、变更、注销等;
3、每月到客户公司拿做账发票以及银行对账单;
5、协助工商、会计文件的准备、归档和保管;
4、协助会计做账;
6、协助主管完成其他日常事务性工作;
任职资格:
1、会计相关专业,大专以上学历;
2、一年以上工作经验。
3、认真细致,爱岗敬业,吃苦耐劳,有良好的职业操守;
4、需持会计证,有初级职称者优先。
5、形象气质良好!
岗位要求:
学历要求:大专
语言要求:不限
年龄要求:不限
工作年限:2年经验
发布时间:2026-08-30
适用场景:报表编制、账务核算、税务申报
| 设立背景 | 公司要管好钱,得有人专门记账做报表,不然账乱了没法查 |
|---|
| 核心职能 | 管账本、做凭证、登账、对账、出报表,保证每笔钱都清清楚楚 |
|---|
| 工作内容 | 填凭证、审单据、登总账明细账、改错账、月季年结账、编报表、整档案 |
|---|
| 协作关系 | 跟出纳天天打交道,听财务主管安排,帮管理处干杂活,偶尔和前台收租人核对数据 |
|---|
物业管理公司会计员岗位职责(八)
1.会计人员必须按照国家统一的会计制度设置和使用会计科目。除会计制度允许变动的以外,不得任意增减或者合并会计科目。
2.会计人员对规定的会计科目名称、编号、核算内容和对应关系,不得任意改变。
3.会计人员对每一项发生的经济业务必须取得或填制原始凭证、并根据审核无误的原始凭证填制记账凭证。
4.会计人员要严格审核会计凭证并妥善保管,对伪造、涂改或经济业务不合法的凭证应拒绝受理,并及时报告领导处理。
5.会计人员要按照规定设置总账,明细账,启用会计簿时应在账簿封面上写明单位名称和账簿名称,账簿扉页上应附"启用表"。
6.会计人员要根据审核无误的会计凭证登记账簿,账簿记录发生错误时,不准涂改、乱擦、挖补或用药水消除字迹,而应将错误的文字或数字划线注销(必须使原有的字迹仍可辨认),然后在划线上方填写正确的文字或数字,并由记账人员在更正处盖章。
发布时间:2026-08-27
适用场景:报表编制、银行对接、税务申报
| 设立背景 | 公司要管好钱,得有人专门记账算账报账,不然账乱了老板没法看 |
|---|
| 核心职能 | 管账本、做报表、盯钱进出、盘固定资产、给老板讲钱花哪了 |
|---|
| 工作内容 | 记账对账、编月报季报年报、审报销单、管固定资产台账、跑银行打单 |
|---|
| 协作关系 | 跟出纳天天对账,向财务经理汇报,和项目部核费用,帮行政审发票,配合审计查资料 |
|---|
以下就是房地产财务部会计岗位职责等等的介绍,希望为您带来帮助。
1、严格遵守国家财经法规、财务工作规定和公司相关制度,遵守职业道德;建立健全公司财务管理、会计核算、稽核审计等有关制度,监督各项制度的实施和执行,提升企业财务管理水平。
2、做好会计核算,正确、及时、完整地处理账务。
3、加强财务监管,认真履行财务收支审批手续和费用报销制度。
4、负责固定资产、流动资金及专项基金的管理,定期组织公司财产的清查盘点,会同有关部门办理固定资产的购建、转移、报废等财务审核手续。
6、财务报告的编制、汇总,并及时上报,审核年、季、月度各种财务会计报表,年度会计决算工作。
7、及时汇报企业财务状况、财务收支及各项财务计划的具体执行情况,参与经济活动分析,提出加强管理,增收节支,提高效益意见和建议,为企业决策层提供财务分析与预测报告,并提出支持性的建议。