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地推执行

更新时间:2026-08-18 11:17:45

o2o地推岗位职责(优选6篇)

设立背景公司要做o2o线下推广,得有人盯商业场景落地
核心职能管线下产品运营,做推广方案,优化用户体验,推项目落地
工作内容定行业方案、做o2o推广计划、提产品优化建议、跟项目进度、看数据出报告
协作关系和产品、技术、销售一起干活,向市场总监汇报,常找门店和区域同事配合执行

工作职责:

负责线下商业场景的产品运营,制定行业解决方案并推动落地执行;

制定o2o运营推广方案,提升运营业绩;

根据行业特性提出产品及解决方案的优化办法,提升线下场景用户体验;

负责统筹项目进度、推动项目产出,分析和输出项目数据。

工作要求:

大专以上学历,2年以上相关工作经验;

熟悉互联网运营,熟悉移动互联网在线下商业形态的应用,有相关运营经验;

有电子商务或在零售、教育、酒店、医药等线下商业实体行业o2o相关线下营销工作经验者经验优先考虑;

良好沟通能力和跨部门协作的能力,富有创新精神,注重团队协作;

行业信息敏感度高,有独特的创造性思维,较强的业务规划能力。

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保险理赔经理岗位职责(优选4篇)

设立背景银行保险合作需要专人对接销售和培训,支撑银行渠道的保险业务增长。
核心职能卖保险产品,带团队,维护银行关系,帮银行员工学怎么卖保险。
工作内容跑银行网点,做产品讲解,陪访客户,开晨会夕会,录单子,填报表。
协作关系跟银行柜员、理财经理打交道,向分公司个险部汇报,和内勤同事配合录单、送材料、安排培训。

职责描述:

客户经理:

1、专业为银行服务的理财规划师,负责银行保险销售,客户开拓。

2、银行销售人员的培训和辅导。

营业经理:

1、从客户经理晋升营业经理,负责渠道维护与开拓,业务推动及培训。

2、辅导客户经理业务技能。

区域总监:

1、负责渠道开拓及维护。

2、所辖团队的管理和辅导,

3、达成所辖团队的目标。

任职要求:

要求:大专及以上学历,

有学习能力及团队合作能力

有销售经验

能吃苦耐劳,有赚钱欲望

形象气质佳

有渠道经验优先

欢迎有兴趣的伙伴投递简历。

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