高端课程推广-管理范文网

发布时间：2026-09-23

适用场景：高端课程推广、政府项目合作、招生计划执行

设立背景	学校要招够学生，得有人带队干活，不然目标完不成。
核心职能	带团队做招生，定流程，搞活动，盯数据，保签单不退费。
工作内容	开晨会、盯业绩、改咨询流程、查竞品、发产品信息、处理退单挽单。
协作关系	向校长汇报，和客服一起服务高端客户，跟市场部合办推广活动，带手下招生老师干活。

招生主管 1、带领招生团队完成招生业绩目标，培养招生人员，提升招生团队专业技能;

2、制定招生咨询工作流程，并根据中小学辅导市场的需求变化，及时进行调整;

3、关注搜索同行业相关教育产品信息，整合信息资源，对现阶段教育产品规划提供数据支撑;

4、做好客户服务，多渠道传导教育产品信息给客户;

5、协助客服部门完成高端客户的咨询服务并促成签单;

6、负责危机签单处理，避免退单、进行挽单，做好保单护单工作;

7、根据市场、招生需求策划组织相关推广活动; 1、带领招生团队完成招生业绩目标，培养招生人员，提升招生团队专业技能;

7、根据市场、招生需求策划组织相关推广活动;

发布时间：2026-07-08

适用场景：高端课程推广、教育培训招生、儿童科创教育

设立背景	公司要拓展客户群，得有人专门盯客户关系和销售项目。
核心职能	管客户关系、带销售项目、把关合同质量。三块活儿不能少。
工作内容	建客户档案、开项目会、盯合同条款、跟项目进度、写风险报告。
协作关系	和售前工程师一起定方案，向销售总监汇报，配合法务审合同，找产品经理问技术细节。

职责描述：

岗位职责：

1.客户关系平台建立和管理：客户关系规划、客户关系拓展、客户关系管理；

2.销售项目主导：组建团队、制定项目策略、项目监控和执行；

3.全流程交易质量的管控：客户群风险识别、合同签订质量把关、合同履行质量管控

职位要求：

1. 可独立承担并完成销售工作任务

2. 负责部分或者区域商务工作的组织、实施

3. 负责并持续跟进项目的进展，尤其是商务部分

4. 非常熟悉公司各类产品和技术优势

5. 具有良好的沟通技巧

6. 要求个人品质良好并且自律、事业心和上进心强

岗位要求：

学历要求：不限

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：不限

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