| 设立背景 | 公司要拓展aed市场，得有人盯竞品、找新客户、做策略调整。 | ||
|---|---|---|---|
| 核心职能 | 盯竞品动向，挖新客户，谈项目签合同，给管理层提市场建议。 | ||
| 工作内容 | 查竞品资料，建客户库，跑业务洽谈，跟合同执行，开季度复盘会。 | ||
| 协作关系 | 向市场部经理汇报，和销售部一起推项目，跟产品部同步信息，和客服共享客户反馈。 | ||
岗位职责：
1.负责分析现有市场和预测未来市场，收集与分析aed的竞争品牌信息，并将结果反馈给管理层，对市场策略做出必要调整，负责对新市场的前期调研及开拓，;
2.负责建立和维护客户资料信息库，在维护现有客户关系的同时，不断挖掘新的客户资源;
3.负责各项目的业务洽谈，跟踪及签订合同的执行;
4.负责季度会议分析总结数据，策略方案。
任职要求：
1.具有很强的营销策略思维、市场及品牌分析能力;
2.善于项目设计和管理;
3.适应高强度的工作压力;
4.了解aed市场并拥有企事业人脉相关人员优先。
| 设立背景 | 公司要拓展新客户，得有人打电话开发，还要上门签单，老客户也不能丢。 | ||
|---|---|---|---|
| 核心职能 | 打电话找新客户，上门签单，维护老客户，反馈客户意见，整理资料。 | ||
| 工作内容 | 打电话开发客户，上门拜访签单，回访老客户，填资料，参加培训和推广活动。 | ||
| 协作关系 | 跟产品部聊客户需求，跟市场部同步推广信息，向销售主管汇报，和客服共享客户反馈。 | ||
岗位职责：
1.通过电话开发新客户，再上门拜访签单并维护好老客户保持联系
2.及时反馈客户意见，把握市场动向，与公司内部各部门密切沟通
3.做好客户资料文档整理，积极参加公司的各项培训及产品推广活动
4.可以承受一定压力。
任职资格：
1.高中或以上学历，我们不需要你有多么丰富的行业工作经验，但是我们希望你是愿意长期在销售领域发展的同事，男女不限，专业不限 ，年龄在20-28周岁之间.
2.口齿清楚伶俐，表达能力强，和善有亲和力，具有良好的团队意识，对工作有高度的热忱，及时掌握公司的产品和推广策略
3.有耐心，细心，上进心，学习能力强，有团队合作精神
4.电话或上门拜访用户，进行新老市场的开发和维护。