| 设立背景 | 公司要卖餐饮产品，得有人带团队冲业绩，不然销售目标完不成。 | ||
|---|---|---|---|
| 核心职能 | 带销售队伍、定销售计划、优化策略、培训新人、自己也要卖货。 | ||
| 工作内容 | 盯团队业绩、执行公司销售安排、分析销售数据、招人培训、搞团队氛围。 | ||
| 协作关系 | 向上对销售总监汇报，平级和市场部、运营部一起推活动，跟一线销售天天打交道。 | ||
餐饮销售管理岗位职责
工作职责：
1、带领销售团队，完成所辖团队的团队业绩;
2、贯彻执行公司的销售策略，落实公司的销售计划;
3、根据所辖团队的销售任务，制定所辖团队的具体销售策略及计划，根据销售数据持续优化策略和计划;
4、组建销售队伍、培训一线销售人员、打造积极正向的销售氛围;
5、前期独立完成个人业绩;
6、完成上级规定的其他工作。
任职资格：
1.5年以上相关工作经验，具备较强的学习能力和优秀的沟通能力。
2.熟悉互联网、移动互联网行业产品市场，餐饮相关从业经验者优先。
3.有本地餐饮资源、团购网站以及餐饮优惠券从业经验者优先。
4.具备较强的客户沟通能力和较高的商务处理能力，具有良好的团队协作精神。
5.热爱销售工作。
6.学习能力强，有挑战精神。