辅助生产-管理范文网

发布时间：2026-10-17

适用场景：辅助生产、生产维修、设备检修

制度目标	防止乱拉电线出事故，保人安全、少损失。
职责分工	总经理管总。安监部批申请、查落实。机械动力厂搞技术指导、帮安装拆线。各单位自己报申请、天天检查。
核心条款	必须填审批单才准装。电工要持证上岗。线得用橡胶绝缘线，不能裸露。超期得重办手续。易燃易爆地不准架线。
执行要求	装前要审批，装后挂警示牌。每天有人看，有问题马上报。到期必须拆，不拆算违规。外来单位由牵头单位盯紧。安监部不定期抽查，罚钱按条来。

1 目的与范围

本制度规定了****有限公司临时用电审批、登记、销案管理与考核内容。其目地是为了加强电气临时管理，避免因不规范使用电器临时线而发生触电、火灾等事故，造成人身伤害和财产损失。

本制度适用于****有限公司各单位电气临时线的管理。

2 管理职责

2.1公司总经理负责电气临时线管理的领导工作。

2.2安监部负责对公司各单位的临时线架设申请进行审批，对各单位的临时用电审批管理进行监督、检查、考核凡需架设临时用电线路的单位和部门必须填报《临时电气线路安装申请审批单》(jhaj029)，说明使用临时线的原因，地点，线路以及预计使用时间，接线人应具备相应资格，保证满足该作业的能力和技术要求。

2.3机械动力厂负责电气临时线数设的技术指导工作。

发布时间：2026-07-01

适用场景：辅助生产、生产现场、设备维修

制度目标	让临时工干活时注意安全，别出事，也别乱跑乱碰。
职责分工	综合部批人，用人单位管日常，其它部门能罚违章，罚款从单位扣。
核心条款	要批了才能招，得有身份证和居住证，上岗前必须培训，签合同写清安全责任，不能串岗，不能进重点部位。
执行要求	招人前先报综合部，培训完才上岗，合同当天签，日常检查天天有，违章当场罚，教育不改就辞退，处罚结果要通报。

工业公司临时工安全管理制度

1、主题内容及适用范围

本制度规定了对临时工安全管理的基本要求。

本制度适用于公司所属各单位。

2、内容

2.1因生产需要使用临时工时，用人单位应提前申请报公司综合部，经批准后方可雇用。

2.2雇用的临时工必须持有有效身份证及本地临时居住证。

2.3临时工上岗前必须进行劳动纪律、保密及安全生产知识教育。

2.4必须与雇用的临时工签定劳动合同或协议并注明安全责任。

2.5临时工必须遵守公司内各项管理规定，不得随意串岗。

2.6临时用人单位负责临时工的日常管理，其它有关管理部门有权对临时工的违章行为进行处罚。处理结果通知公司综合部及有关部门，罚款可直接从雇用临时工单位扣除。

2.7临时工不得进入公司安全重点部位、要害部门，如遇特殊情况，须经审查批准，并按要求做好安全保密工作。

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