| 设立背景 | 公司要做沟通协作类app,得有懂安卓又会带团队的人 | ||
|---|---|---|---|
| 核心职能 | 带安卓团队干活,管代码质量,解技术难题,出技术方案 | ||
| 工作内容 | 写核心模块代码,招人带人,盯交付进度,查bug,做技术选型 | ||
| 协作关系 | 向cto汇报,和产品经理聊需求,跟后端联调,和测试一起验功能,和ui对样式 | ||
android研发负责人 岗位职责:
1、参与核心系统(沟通和协作方向)的设计和编码;
2、负责研发团队搭建和管理;
3、对研发团队产出的质量和效率负责。
4、负责重点技术难题攻关,保证业务和产品安全、高效稳定运行;
5、根据公司战略和业务的目标,制定相应技术解决方案,并充分考虑可行性、扩展性等问题。
任职要求:
1、大学本科及以上学历,5年以上android研发经验,积累深厚;
2、3年以上团队管理经验,能够打造快速进步的优秀团队;
3、对软件开发有深入理解,能够产出较好设计;
4、深厚的技术背景,有分布式高并发的系统研发经验,同时具有大型互联网项目负责人的经验优先;
5、有系统分析设计能力,能独自解决整体规划方案,制定技术标准及规范;
6、能承担高负荷的工作,有良好的团队合作精神和管理能力,责任心强、工作敬业、有很强的开拓精神。
