管理范文网 > 行业展会对接

行业展会对接

更新时间:2026-09-26 07:06:48

外贸专员/商务代表岗位职责职位要求(优选15篇)

设立背景公司销售和仓储事务越来越多,没人管资料和入库就乱套了。
核心职能管好销售材料、收货验货、登记出入库、写会议纪要、报信息。
工作内容整理销售文件、写公文和会议记录、收货检查、登账、盘点、偶尔出差。
协作关系跟销售员一起干活,向部门主管汇报,和客户、国外总部打电话发邮件。

职责描述:

职位信息

1、销售资料的整理、搜集、归档;

2、负责行政公文、会议纪要、信息报送等工作;

3、负责货物入库时对物品进行检查验收,登记造册,发现问题及时上报;

4、严格执行出入库手续,按期登记明细,定期盘点;

5、偶尔进行国内国外出差

6、与客户和国外总公司保持联络

职位要求:

1、大专及以上学历;

2、英语四级以上,口语表达能力良好者优先;

3、一年及以上销售/贸易行业经验,熟悉安全防护用品、登山用品等优先;

4、较强的解决问题和沟通的能力,熟练使用基本的办公管理软件;

5、做事认真、仔细、遵纪守法,有责任心。

岗位要求:

学历要求:大专

语言要求:不限

年龄要求:不限

工作年限:1年经验

查看全文

资源管理岗岗位职责任职要求(优选15篇)

设立背景因为要管好西南区域的车和线路,得有人盯着运力别出问题,保障京东物流送货不卡壳。
核心职能调车、盯线路、处理突发状况,让车跑得稳、送得准、成本别乱涨。
工作内容分派车辆跑指定线路,处理半路抛锚或堵车,看数据报表,算每条线花了多少钱。
协作关系跟司机师傅、调度员天天打电话,向物流主管汇报,和西南片区的承运商微信对账、协调加车。

职责描述:

1、完成分配线路的车辆资源调配及异常处理;

2、做好运力资源管理,实现高质量保证业务;

3、监控所管辖线路的运力相关数据分析及成本管控;

任职要求:

1、从事物流行业(西南区域)运力相关岗位3年以上,具备资源管理的基本技能,以及掌握西南区域一定的运力资源;

2、了解无车承运平台管理相关管理细节;

3、能吃苦耐劳,接受运力管理岗位特征(如:夜间临时加车);

查看全文