设计管理员岗位职责
| 适配人群 | 化工工艺员,化工机械技术员,植保制剂工程师 | 使用场景 | 生产系统运维,工艺改进试行,生产管理协同 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司要保证生产不掉链子,设备不出事,工艺得有人盯。 | ||
| 核心职能 | 盯紧工艺参数,守好设备安全,让生产线稳稳当当跑起来。 | ||
| 工作内容 | 看工艺指标、查设备状态、跑生产试行、改改进方案、写临时材料。 | ||
| 协作关系 | 跟生产班长天天碰,向技术主管汇报,和设备员一起巡检,配合质检查数据。 | ||
职责描述:1、负责现生产系统各项工艺指标及主要设备安全稳定运行;
2、参与工艺改进设计及生产试行和生产管理;
3、完成领导安排的其他临时性工作;
任职要求:具有化学、化工专业、化工机械、植保中专以上学历,工作经验1-3年
设计管理员岗位职责:设计管理员
| 适配人群 | 房企设计管理者,项目公司设计负责人,设计条线骨干人员 | 使用场景 | 项目立项决策,概念方案设计,初步设计编制 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司要管好设计这块事,得有人专门盯制度和标准,不然项目乱套。 | ||
| 核心职能 | 管设计制度、推制度落地、帮项目做设计决策、带人学设计管理。 | ||
| 工作内容 | 写改设计制度、组织培训、看项目可研、提设计建议、审概念到初步设计。 | ||
| 协作关系 | 跟项目公司设计师对接,向设计总监汇报,配合成本、工程部门看方案,一起开评审会。 | ||
设计管理员岗位职责
岗位职责说明:参与制定、完善与设计相关的管理制度、标准;组织实施设计管理制度;指导开发项目的可行性分析,进行项目论证,提出对项目的立项决策,提出规划、设计方面的意见和建议;组织有关规划设计方面的业务及管理培训;指导项目公司开展项目的概念设计、方案设计、初步设计,编制方案设计。
工作经历或经验:
五年以上大型房企设计相关工作经验者优先。
设计管理员岗位职责:建筑设计管理岗
| 适配人群 | 房地产设计管理者,建筑专业负责人,甲乙方双背景设计师 | 使用场景 | 概念设计阶段,报建资料准备,装修方案确定 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司拿地后要马上启动设计,得有人盯全流程,不然图纸乱套耽误开工。 | ||
| 核心职能 | 管建筑专业从概念到验收所有设计环节,盯计划、控进度、审图纸、把成本。 | ||
| 工作内容 | 编和调设计计划,跟各专业要进度,选材料样板,审报建图纸,查节能资料,收设计问题。 | ||
| 协作关系 | 向部门负责人汇报,和设计院、项目部、成本部、营销部打交道,帮他们找图、改参数、验工程。 | ||
职责描述:
关键从业经历:有甲乙方多年同行业从业经历,有房地产各种类型的建筑设计经验优先
1、概念阶段设计及规划设计,开展概念阶段设计及规划设计管理工作;
2、编制总体设计计划,取得土地后项目总体设计计划的修正与控制,并配合部门负责人督促各专业设计进度;
3、建筑专业的全流程设计管理,
4、材料选型封样, 配合参与装修方案的确定,材料、设备的选样选型,协助汇总建筑材料样板,跟踪移交项目部,检查移交记录;
5、从设计角度对项目成本的进行审核、把控工作;
6、协助项目收集、整理开发过程中报建、施工图及节能审查、招标、营销等环节所需图纸、技术要求、参数等资料,并对上述资料进行审核;
7、参与本项目设计单位进行考察和推选;
8、参与项目专项工程的验收,编写项目的设计管理专题总结,配合其它部门解决相关技术问题。
任职要求:
1. 建筑设计相关专业全日制硕士学历。
2.10年以上房地产企业相关工作经验,熟练掌握相关专业设计工作的业务知识。 有甲乙方各种类型建筑设计经验;有5年或以上同等岗位团队管理经验者优先考虑。
3. 具备良好的沟通管理协调能力与团队合作精神。
4. 熟练建筑设计过程,对项目的整体规划及单体设计具有较强的把控能力。
5. 熟练掌握各种日常办公软件和设计相关操作软件。
6. 具备建筑专业高级工程师职称或执业注册资格者优先。
设计管理员岗位职责:设计管理
| 适配人群 | 设计管理者,审图负责人,开发设计岗 | 使用场景 | 项目开发,方案设计,图纸审查 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司要搞新产品设计,得有人管设计单位和审图公司,还要盯进度和质量。 | ||
| 核心职能 | 管设计单位、审图公司,控进度和质量,帮项目做设计协调,提优化建议。 | ||
| 工作内容 | 通知安排设计会议、写纪要、收资料、跟设计进度、提意见、配合成本优化。 | ||
| 协作关系 | 和设计单位、审图公司打交道,向项目经理汇报,和成本、工程部门一起开会,配合写材料、传信息。 | ||
岗位职责:
1.负责设计单位、审图公司的沟通、衔接及审图管理,控制设计进度和质量;
2.与相关部门相互沟通协作,达到成本最优化管理;
3.负责收集相关资料,提供开发设计项目所需要的相关资料;
4.负责各类设计会议的通知、安排和落实会议纪要;
5.参与各项设计工作,并提出意见建议;
6.负责参与制定、贯彻落实项目进度计划,协助跟进设计进度;
7.参与公司、部门组织的培训工作。
设计管理岗位要求
1.具备较强的文字处理能力,良好的管理和组织协调能力;
2.具备系统的分析、沟通和推动能力,逻辑思维能力强;
3.具较强的审图能力,能做好优化设计工作;
4.熟悉设计规范及相关知识,具有丰富的方案设计经验;
5.具有高度的责任感、事业心、良好的心理素质和团队合作精神;
6.做事严谨、踏实、仔细、认真;能承受较大的压力和挑战;
7.能熟练操作电脑,精通powerpoint、word、excel、internet等办公软件。
设计管理发展方向
可向设计总监或艺术总监发展。
设计管理员岗位职责:结构设计管理工程师
| 适配人群 | 结构设计工程师,电芯系统工程师,电池项目总监 | 使用场景 | 动力电池开发,整车厂配套,电池Pack量产 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 电池开发要有人管全过程,客户提需求得有人盯到底,不然项目容易乱。 | ||
| 核心职能 | 管动力电池从开发到测试的整个过程,带团队,写标准,保量产顺利。 | ||
| 工作内容 | 主导开发测试、跟进量产准备、建质量体系、带团队干活、编企业标准。 | ||
| 协作关系 | 和客户对接需求,向技术总监汇报,跟工艺/质量/生产同事一起干活,开协调会多。 | ||
结构设计管理工程师岗位职责
工作职责:
1、根据客户需求主导动力电池的开发与测试验证的管理工作,并对结果负责;
2、参与动力电池产品的量产准备工作;
3、参与动力电池产品的质量体系建设工作;
4、带领动力电池产品的开发团队;
5、组织动力电池产品企业标准的编写。
胜任资质:
1、本科以上,10年以上工作经验,其中至少3年以上技术管理岗位工作经验;
2、精通锂离子软包动力电池电性能、机械和结构设计;熟悉电池pack热管理及生产工艺及流程;
3、熟悉技术部门的各项工作流程和产品设计开发与生产相关工作,熟悉iso9000和iatf16949体系流程及质量意识;
4、对产品成本有较强意识及控制能力;
5、有主流oem乘用车电池pack量产经验。工作职责:
5、有主流oem乘用车电池pack量产经验。
设计管理员岗位职责:机械设计管理
| 适配人群 | 研发流程管理者,技术文档专员,机械设计工程师 | 使用场景 | 研发项目管理,工艺文件管控,技术文档备份 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 技术中心研发部需要人管进度和文件,不然项目容易乱套。 | ||
| 核心职能 | 盯研发进度、管各种技术文件、守产品技术状态。 | ||
| 工作内容 | 编设计进度表、写流程文件、管工艺试验资料、备份技术文档、管标准和定制产品状态。 | ||
| 协作关系 | 跟研发部工程师天天打交道,向研发部负责人汇报,配合工艺和试验同事收材料,帮设计师找文件。 | ||
机械设计管理岗位职责
岗位职责:
1、负责技术中心研发部的进度管理,编写相应的设计进度表定期向相关负责人反馈;
2、负责研发部流程控制文件的编制和管理;
3、负责研发项目的过程相关的工艺、试验文件的管理;
4、负责研发项目的技术文件的备份管理;
5、负责公司标准化产品和客户定制化产品的技术状态管理。
任职要求:
1、本科学历,机械设计、自动化、管理类专业;
2、具备一定的机械设计和项目管理知识;
3、熟悉大型机械设备的设计流程;
4、具有强烈的管理意识、能力及水平,以及良好的协调能力;
5、工作细心踏实,具有较强的推动能力和良好的表达能力。
设计管理员岗位职责:设计管理负责人
| 适配人群 | 设计管理者,地产设计师,施工图工程师 | 使用场景 | 方案评审,施工图审,设计变更 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司要管好设计这块事,得有人带头抓图纸质量、盯施工落地,不然项目效果容易跑偏。 | ||
| 核心职能 | 管整个设计部,审方案图纸,改设计问题,盯现场按图施工,参加验收提整改。 | ||
| 工作内容 | 开图纸审查会,写修改意见,处理设计变更,去工地看施工,验收时找问题。 | ||
| 协作关系 | 和项目经理、各专业设计师天天碰,向分管副总汇报,和工程部、成本部一起商量设计调整。 | ||
任职要求:
1、年龄:30-40岁,男女不限,建筑设计专业本科(含)以上学历。
2、熟悉房地产开发各项业务流程,具备设计理论知识,掌握设计规范及国家地方对建设项目设计规定,具有较强的现场施工配合经验。
3、具有一定的团队管理能力、计划统筹能力、分析能力、沟通协调能力、组织能力。 1、负责区域公司设计管理部的统筹管理工作;
3、具有一定的团队管理能力、计划统筹能力、分析能力、沟通协调能力、组织能力。
设计管理员岗位职责:设计管理总经理
| 适配人群 | 设计管理者,产品标准化负责人,设计协同负责人 | 使用场景 | 项目前期策划,设计单位遴选,施工图实施检查 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司要搞新项目开发,得有人管设计这块儿,不然方案乱七八糟没法推进。 | ||
| 核心职能 | 盯住设计方案从头到尾,把关标准、进度、变更,确保图纸能落地。 | ||
| 工作内容 | 写可研报告、出概念方案、发任务书、审设计单位、查现场施工图、改设计变更。 | ||
| 协作关系 | 跟区域公司、项目公司、工程管理中心、项目部常联系。向分管副总汇报。配合方式主要是开会、发邮件、现场跑。 | ||
设计管理中心总经理 1. 负责项目投资可研分析,完成项目概念方案设计,组织向设计单位下达设计任务书、确认设计要点、控制设计进度;
2. 负责监督各区域公司、项目公司施工图设计单位及其它合作单位的选择,设计单位的信息收集和资格审查,技术要求交底及技术标底编制、资格审核,评标以及合同的起草、签订;
3. 负责各产品系列组合标准化研发,形成产品标准,建立资料库;
4. 负责审核各类设计变更事项,定期到项目现场检查施工图实施情况并向工程管理中心及项目部反馈意见。 1. 负责项目投资可研分析,完成项目概念方案设计,组织向设计单位下达设计任务书、确认设计要点、控制设计进度;
4. 负责审核各类设计变更事项,定期到项目现场检查施工图实施情况并向工程管理中心及项目部反馈意见。
设计管理员岗位职责:供电设计管理
| 适配人群 | 供电系统工程师,电气设计负责人,动力照明主管 | 使用场景 | 供电系统建设,动力照明运维,轨道线路开通 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 因为要建金华地铁供电系统,得有人管设计和现场管理的事。 | ||
| 核心职能 | 盯供电系统设计质量,管施工图审核,跑现场查问题,保供电不出岔子。 | ||
| 工作内容 | 看设计图纸,审技术方案,去工地检查,写整改单,填进度表,整理会议纪要。 | ||
| 协作关系 | 跟设计院天天打电话,向工程部长汇报,和施工队一起蹲现场,配合安质部查安全。 | ||
职位描述:
职位要求:(请至金华轨道交通官网报名)
学历要求:全日制大学本科及以上;
职称要求:工程师及以上;
专业要求:电气工程及自动化、电力电子与电力传动、铁道电气化等相关专业;
工作经验:5年及以上相关工作经验,具有轨道交通供电设计、管理相关工作经验者优先;
岗位能力要求:熟悉轨道交通供电系统及低压动力照明设计管理工作,具有良好的组织协调、沟通及分析、解决问题能力,硕士研究生及以上学历人员优先考虑;
年龄要求:1984年1月1日以后出生。
设计管理员岗位职责:电气设计管理
| 适配人群 | 电气设计主管,自动化项目负责人,PLC编程工程师 | 使用场景 | 输送机设计,立体仓库建设,AGV系统集成 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司做物流设备,输送机、自动化仓库、agv这些都要电气设计,得有人管这块。 | ||
| 核心职能 | 搞电气方案、画图纸、选部件、调设备,还要带新人、管流程。 | ||
| 工作内容 | 画电气图、设计控制柜、选plc和电器件、去现场调设备、写可行性报告。 | ||
| 协作关系 | 跟机械设计一起开会提意见,向领导汇报进度,对接客户反馈问题,带下面的设计师干活。 | ||
电气设计(管理职) 工作内容:
1. 对以下业务范围中的一个或几个熟悉,并能独立提出设计方案,进行实务设计或指导下属进行设计者
① 输送机
② 自动化仓库、堆码机及其配套设备
③ agv等物流搬运设备
2. 产品和项目的电气设计;参与产品及项目前期的可行性分析、价格评估等;
3. 协助上级完成项目的电气设计方案,电气图纸绘制、电气控制柜设计、电气部件选型;对电气设备的制作进行指导;
4.负责项目现场电气设备的安装调试;
5.协助机械设计参与设计的讨论,提出可行性意见。与客户交流沟通,并及时向上级及相关部门反馈信息;
6. 指导下属进行相关业务,培育技术人才,完善技术课的相关管理流程。
必要业务经验:
5年以上电气设计工作经验。
1.大专以上学历,机械工程或机电一体化相关专业;40岁以内;
2.5年以上自动化设备电气设计工作经验,根据自动化要求,能够编写plc程序。
3.熟悉plc编程,电气布线,电气部件选型,具备设备改造经验;
4.懂三菱、丰田工机者优先,具有自动化项目安装、调试能力者优先考虑;
5.有输送机行业经验者或自动化仓库、立体车库、agv等行业经验者优先考虑;
6.勤奋好学,动手能力强,有较强的责任心,具备团队合作精神,有较强的沟通能力;
7.能用日语进行技术沟通者优先考虑;
8.本职位需要较强抗压能力,有长期出差的可能性(1月以上)
9.有设计相关管理职优先,曾在相关对口行企业(如大福、东波大气社、天奇、东杰智能等)有同等职务经验者优先。 工作内容:
9.有设计相关管理职优先,曾在相关对口行企业(如大福、东波大气社、天奇、东杰智能等)有同等职务经验者优先。
设计管理员岗位职责:设计管理网
| 适配人群 | 教育技术员,网校运维师,信息化架构师 | 使用场景 | 在线教学,线上培训,题库管理 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 学校要搞网校和线上培训,得有人管系统、设备和课程。 | ||
| 核心职能 | 管网校系统、录课、建题库、修网站、保设备正常运转。 | ||
| 工作内容 | 录网校课、更新题库、修电脑网络、做简单网页、巡检设备。 | ||
| 协作关系 | 跟教务老师对接课程安排,向it主管汇报,帮各科老师调系统,配合宣传部发微信内容。 | ||
管理和维护学校网校系统,内部软硬件设施,建设学校的网络课程,网校课程录制,题库建设管理,优化网站和网校系统,提高各部门工作效率。
保障网校,微信的正常运行,维护网络设备;
协助制定实施公司信息技术发展战略,沟通和确认公司的信息技术需求,满足各部门的系统需要;
构架、优化、管理学校信息化系统,保障培训的线上和线下有机的结合在一起;
进行一些简单的网站建设和网页制作等工作。
设计管理员岗位职责:建筑设计管理师
| 适配人群 | 建筑专业工程师,设计管理岗,注册建筑师 | 使用场景 | 项目前期策划,方案设计阶段,施工图深化 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司接了新楼盘项目,得有人盯设计这块事。 | ||
| 核心职能 | 管设计全流程,从画图到盖章都得过手。 | ||
| 工作内容 | 收资料、写任务书、审图纸、跑报建、改变更、配精装和园林。 | ||
| 协作关系 | 听项目经理安排,跟设计院吵架改图,帮销售画户型图,配合造价签合同。 | ||
主要职责
负责收集当地有关的建筑规划设计依据、资料;
负责项目各阶段设计任务书建筑部分的编制,确保设计项目的合同得到有效执行;
设计阶段对相关专业顾问、设计单位的协调,技术性、经济性的论证及组织优化;
负责审核设计图纸,并汇总协调各专业的审核意见;
负责工程实施阶段,各类图纸的协调与管理,图纸内容的内部沟通、外部协调、审查;
配合精装修、园林景观专业工程师所负责的相关专业方案的设计协调工作;
负责各个阶段图纸的深化,协调顾问、施工图设计;协助精装修、园林景观等专业工程师完善其所负责的设计图纸工作;
负责规证、消防、人防、图审等报批的技术支持与协调;
协助合同造价部门做好各类招投标的技术支持工作;协助合同部门与承包商签订合同;
负责协调相关专业的设计变更,审核相关变更的内容,避免产生不必要或重复的费用;
协调设计单位、顾问与施工单位解决施工方面存在的技术问题;
协助制定详细施工进度、计划;协助、支持施工方案、技术方案的审批;
负责审查销售户型图,为销售部门提供技术支持;
完成公司合理安排的其他工作任务。
资历及经验要求
全日制院校建筑学专业,本科及以上或同等学历;
设计院或知名房地产公司从事设计工作5年以上工作经验;
具备较强的方案设计能力,熟练掌握建筑设计工作的业务知识;
了解政府项目设计审批的相关政策、法规;
熟练掌握各种办公软件、制图软件的操作;
具有一定的英语听、说、读、写能力;
持有注册建筑师优先。
设计管理员岗位职责:电气设计管理岗
| 适配人群 | 电气设计师,供配电工程师,地产设计管理者 | 使用场景 | 房地产开发,配电房建设,台架变电站 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司做房地产项目要通电,得有人专门搞配电设计 | ||
| 核心职能 | 画供配电图纸,管10kv到电表箱这段,选电缆、配设备、定结构形式 | ||
| 工作内容 | 画电缆沟桥架图,做高低压柜设计,改图纸,去现场交底,盯通电 | ||
| 协作关系 | 和设计院来回改图,跟施工队讲技术要点,向工程部经理汇报,配合土建暖通同事 | ||
电气设计管理岗 岗位职责:
1.设计从10kv电源点到用户计量表箱。包括电缆选型、电缆沟、电缆排管、桥架、高低压开关柜、预分支电缆、监控、照明以及密集母线等供配电系统;
2.设计架空线路、电缆线路及配电房,台架变电站、箱式变电站以及小区供电等多种配电框架及结构形式,熟练掌握一次侧及二次侧电力系统及计量部分;
3.负责图纸会审以及与设计院沟通图纸变更事宜,处理现场中遇到的技术问题;
4.设计完成后进行现场技术交底,项目按时完成通电工作。
任职资格:
1.电气工程及其自动化等相关专业,大学本科及以上学历, 25-35岁,经验丰富、能力出众者可适当放宽要求;
2.具有3年及以上房地产行业电气设计管理工作经验;
3.熟悉高低压配电设计规范,具有强、弱电设计规划能力,精通电气控制技术;
4.能熟练操作autocad及office等绘图办公软件,具有一定的美学设计创意能力,能独立熟练编制技术文件以及施工图设计;
5.了解高低压配电系统,熟悉电气设备的技术指标及性能参数;
6.有施工现场工作经验及取得职业资格者优先, 有设计院工作经验者优先;
7.认真、细致、负责的职业态度,语言表达能力强,善于沟通,上进性强。 岗位职责:
7.认真、细致、负责的职业态度,语言表达能力强,善于沟通,上进性强。
设计管理员岗位职责:项目设计管理
| 适配人群 | 设计管理工程师,机电专业工程师,结构工程师 | 使用场景 | 越南项目,房建工程,工业厂房 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 越南那边有项目要干,得有人盯着设计别出错。 | ||
| 核心职能 | 管设计进度、质量、成本,帮业主把关图纸和技术标准。 | ||
| 工作内容 | 开设计会、审图纸、写技术文件、盯采购招标、去现场支持施工。 | ||
| 协作关系 | 跟业主、设计院、施工单位、监理、项目管理团队天天打交道,听项目经理安排,和各专业工程师一起干活。 | ||
职责描述:
1、设计过程管理,协调业主/相关专业咨询顾问/设计单位及施工单位的工作,保证设计进度和品质,控制成本;
2、 编写业主设计要求和设计标准,并指导设计单位据此开展设计工作;
3、 参与设计协调会议、设计推进会议、设计问题讨论会议;
4、 参与相关专业设计内容的阶段审核,参与设计审核会议以及最终设计成果审核;
5、 负责设计质量的监督审核,确保设计内容符合国家、地方及业主的相关要求,确保工程质量目标能得以实现;
6、 协调设计单位对项目采购、施工的技术支持;
7、参与招标采购文件的技术文件编制及专业技术评标工作;
8、项目现场施工的专业技术支持,与项目管理、监理和工程统筹人员紧密合作,互相配合,全面掌握工程技术情况。
9、 参与项目变更管理;
10、 确保项目参与单位执行项目信息保密管理制度;
11、 完成领导交办的其他工作。
任职要求:
1、建筑、结构、电气、暖通、弱电、给排水全日制本科及以上学历;海归应届生优先。
2、良好的沟通能力和工作责任心;良好的团队协作能力;
3、熟悉房建、工业类项目设计流程和技术特点;
4、了解本专业的国家和地方设计规范以及越南地区相关规范,先进的设计和施工技术方法,新型材料和设备的性能参数和适用方法;
设计管理员岗位职责:设计管理岗
| 适配人群 | 建筑师,设计管理者,建筑工程师 | 使用场景 | 方案设计,施工图审查,设计变更 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司接了新楼盘项目,得有人盯建筑图纸质量。 | ||
| 核心职能 | 管建筑图纸从任务书到施工图全过程,盯住别出错。 | ||
| 工作内容 | 写任务书、审方案图、审施工图、审变更、审会审意见、跑工地看设计落实、查新材料。 | ||
| 协作关系 | 和设计师天天聊,向设计总监汇报,跟成本部核价格,帮工程部解图纸问题,配合营销部做产品说明。 | ||
设计管理岗岗位职责
职责描述:
1、负责编写建筑设计任务书;
2、负责单体建筑方案设计的审核及控制;
3、负责施工图建筑专业的审核及控制;
4、负责图纸设计变更建筑专业的审核及控制;
5、负责图纸会审建筑专业的审核及控制;
6、负责建筑专业的设计跟踪和技术服务工作;
7、负责进行建筑产品和材料的研究。
任职要求:
1、本科及以上学历,建筑学专业,工程师及以上职称;
2、具有5年以上建筑设计的工作经历,具有较好的建筑设计和处理技术问题等经验和能力,熟知相关技术规范,任具有较好的组织和协调工作能力。









