后勤管理员-岗位职责
| 适配人群 | 高校后勤管理员,事业单位后勤岗,教育系统保障人员 | 使用场景 | 校园后勤保障,教学楼卫生监管,基础设施运维 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 单位后勤事务越来越多,得有人专门管起来。不然卫生、水电、维修这些事容易乱套。 | ||
| 核心职能 | 管好后勤日常运转。管人、管事、管钱、管设施。让学校后勤不出大问题。 | ||
| 工作内容 | 做计划和总结。管考勤、调人手。整档案、查卫生。修水电暖、管车库。付各种费用。 | ||
| 协作关系 | 听处长安排。跟维修工、保洁员、司机常打交道。和财务对接花钱的事。配合教务搞活动场地。 | ||
在很多的单位后勤部门中,后勤管理员是部门中的重要岗位,平时以管理好后勤的日常工作,管理好后勤人员档案,做好后勤工作计划与总结等的岗位职责。以下整理了详细的后勤管理员岗位职责,可供参考。
1.协助处长做后勤的日常工作。
2.负责制定工作计划并做年度工作总结。
3.负责后勤人员的考勤,安排并调配流动人员的工作。
4.负责后勤档案及材料的统计、存档工作。
5.负责检查教学楼内的卫生与管理工作。
6.负责学校的排水、给水、供暖、供电工作。
7.负责安排后勤人员维修全校的水、暖、电、下水设施的工作。
8.负责管理后勤经费使用情况,支付各项各类经济活动的费用。
9.负责车库的全面管理工作。
10.组织安排各项活动,完成领导的交办的其他工作。
后勤管理员-岗位职责:后勤管理员
| 适配人群 | 安全管理员,电站运维员,后勤主管 | 使用场景 | 电站运维,后勤保障,用电安全 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 电站要保安全,得有人专门盯这事。 | ||
| 核心职能 | 管公共设施、设备、饮食、资料这些地方的安全。 | ||
| 工作内容 | 查设备、排隐患、盯食堂、防火防灾、写细则、收意见。 | ||
| 协作关系 | 跟各部门配合干活,向站长汇报,帮其他部门做安全后勤。 | ||
一、认真学习和贯彻执行国家有关安全生产的“法律法规”。
二、按照电站安全生产管理的规章制度,制定安全工作的具体实施细则和办法。
三、加强安全知识学习,增强安全意识,提高业务水平。
四、积极配合其它部门的安全工作,做好后勤保障。
五、加强公共设施的安全管理,保证职工生活、学习安全。
六、定期对公共设备进行检查,及时排除隐患。
七、确保各种资料的安全,防止火灾。
八、保证职工饮食卫生、监督饮食质量。
九、完善电站安全管理责任制。
十、加强供电管理责任,拟定近区负荷安全责任书,并加强用电安全的宣传。
十一、作好公共财产的安全管理工作。
十二、提供安全管理依据,反馈安全管理存在的问题及职工意见。
后勤管理员-岗位职责:物业管理公司行政后勤管理员
| 适配人群 | 物业行政管理员,后勤保障专员,资产管理员 | 使用场景 | 办公秩序管理,资产盘点核查,证照年审备案 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司要管好办公秩序和资产,得有人专门盯这些事。制度要更新,计划要制定,还得年底总结。 | ||
| 核心职能 | 管办公室日常、资产登记、车辆费用、证照年审、vi物品、仓库和工装。事情杂但都得做。 | ||
| 工作内容 | 接待来访、发办公用品、查办公环境、盘点固定资产、审车辆报销、换季报服装、管仓库库存。 | ||
| 协作关系 | 跟各部门要对接检查情况,向部门领导汇报,配合财务做资产盘点,还要和采购、司机、前台常联系。 | ||
岗位职责:
a.负责公司行政后勤管理的规范化建设,负责公司行政管理制度、资产管理体系的不断完善,提出合理化建议,根据公司、部门年度工作目标和企业实际经营管理需要,制定行政后勤工作月度目标和具体工作计划,并在期末进行评估总结。
b.公司办公室办公秩序管理、来访人员接待安排,负责公司各类人员工作服务礼仪的检查监督,负责公司办公设备、办公用品的管理,负责办公用品采购申报、办公用品发放工作。
c.负责公司固定资产的日常管理工作,做好资产登记工作,每年6月下旬组织对公司各部门资产进行现场抽查;每年年底,配合财务人员对公司资产进行全面盘点;及时通报检查情况,提出整改要求,并落实改善效果。
d.负责公司车辆管理的规范化建设,制定并不断完善相关规章制度。审核所有车辆费用的申请报告及报销单证,审核公司车辆维修、保养费用及车辆燃料消耗费用,对每项费用支出进行严格把关,努力降低费用。
e.负责公司各部门办公环境、内务的监督检查,每月5日通报上月检查情况。
f.负责营业执照、物业管理收费许可证、税务登记证等各类证照的保管、年审及备案工作。
g.根据公司vi手册规范,负责公司各类vi物品的制作。
h.负责公司仓库管理工作,保证公司库存物资数量合理,既能保证各部门物资供应、又不至于造成库存积压、导致资源浪费。
i.根据季节变化,及时通知各部门更换统一服装;服装换季前两个月,根据各部门报送的服饰需求计划,结合公司库存,统计需订做服饰数量,报部门领导审核定做。负责及时申请采购各类临需服装或配件。
j.完成领导交办的其他临时性工作。
后勤管理员-岗位职责:某学校后勤管理处资产管理科
| 适配人群 | 高校后勤人员,教育机构资产员,教辅支撑岗 | 使用场景 | 教学设备采购,资产清查盘点,办公用品申领 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 学院后勤采购和资产管理需要有人专门负责。 | ||
| 核心职能 | 管采购、管资产、管维修,三块活儿都得干。 | ||
| 工作内容 | 买东西、验货入库、建资产账、查设备、调家具、修设备。 | ||
| 协作关系 | 跟各系部老师对接领用和交接,向科长汇报,配合财务做账,帮新老生搬设备。 | ||
科长:z 科员:zz
主要岗位职责:
1、按照江阴市教育采购中心采购制度要求,在学院采购领导小组指导下,及时完成后勤管理处管理范围内各种物资的采购工作。
2、熟悉教学科研设备、办公用品、生活用品的规格、型号、性能、质量和价格,保证采购物资的质量,选择价廉物美适用的物资,做到货比三家、节约开支,廉洁奉公。对所采购的物资及时验收、入库。
3、主动做好突击性、临时性、偶发性采购工作。
4、继续完成全院固定资产的清查工作。完成学院资产总帐及各部门资产分帐建帐工作,做到帐物相符、帐帐相符、帐卡相符。
5、定期检查和监督全院范围的固定资产使用情况,对其放置地点有帐可查,根据具体情况及时合理调配各类设备。
6、在毕业生离校、新生入校、房屋调整、机构变动、人员调离时,要及时办理家具等公用设备交接手续。根据学院安排及时调配教学用房。
7、负责学院教学科研设备、实验实习设备、行政办公设备等的维修任务,保证学院各项工作正常进行。
后勤管理员-岗位职责:中心主任
| 适配人群 | 后勤中心主任,学生社区负责人,高校后勤管理者,高校服务运营主管 | 使用场景 | 学生社区管理,后勤服务协调,财务一支笔审批,办公采购管理,人事岗位聘任 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 学校和集团要管好学生社区,得有人牵头 | ||
| 核心职能 | 管中心所有事,定方向、做决定、抓落实 | ||
| 工作内容 | 开办公会、批采购、管财务、办人事、落实上级任务 | ||
| 协作关系 | 听学校和后勤集团指挥,跟各部门协调,带中心全员干活 | ||
中心主任在学校和集团的领导下,全面负责学生社区服务中心的各项工作。主要岗位职责是:
1.结合本单位实际,认真贯彻落实党的路线、方针、政策和学校以及后勤集团的决议、决定。
2.负责召集并主持办公会。
3.负责中心的财务收支管理和“一支笔”工作。
4.负责办公用品等采购审批工作。
5.负责中心的人事及岗位聘任管理。
6.完成学校及后勤集团安排的其他工作。
后勤管理员-岗位职责:出纳员
| 适配人群 | 学校出纳员,总务处职员,财务经办人 | 使用场景 | 学费收缴,租金催收,补贴发放 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 学校要管钱收钱发钱,得有人专门盯现金和票据。 | ||
| 核心职能 | 管现金、收各种费、发奖金补贴、记现金账、守财务规矩。 | ||
| 工作内容 | 收学生费门面租金水电费,审报销单,登现金日记账,发钱核对,查库存现金。 | ||
| 协作关系 | 听总务主任安排,跟会计一起追欠款收借款,和老师学生打交道收钱报销,配合校长临时任务。 | ||
在学校总务主任的领导下,负责出纳员工作。其主要职责是:
1.加强政治思想的学习,不断提高为教育、教学服务,为广大师生服务的意识;努力钻研业务知识,不断提高服务的技能。
2.不断学习,熟练掌握财经政策,熟悉各种收费标准及各项费用支出范围、标准,把好财务关。
3.负责收取各种费用,每月定期向总务处汇报学生欠费、门面租金、水电气闭路等欠费的情况及提供欠费名单,并负责追缴。严禁私自借用、挪用公款。
4.认真审查各种报销或支取的原始凭证,对违反财务制度的应担绝办理,对内容不清、手续不完备、数字差错、涂改、所附票证与报销金额不符,均不得报销。
5.根据原始凭证,逐日登记现金日记账。做账时要做到数字准确,摘要清楚,账面现金数与库存数一致。
6.严格遵守现金管理制度,库存现金不得超过定额。未经领导批准的借条,不得抵消库存现金。对公私借款应协助会计负责收回,对赖账不还者,应报告总务主任并协助处理。
7.按时发放各种奖金、补贴,并做好核对工作。
8.服务要做到热情、周到,对手续齐备、符合财经纪律的单据要一次性给予报销,不得以其他工作为借口,故意推诿、拖延。
9.严格执行安全制度,认真管好现金及各种单据和一切票据。办公室内不存放现金及有价证券。如违反制度而造成损失,则由出纳员负责。负责工作职责范围内的安全。
10.加强财务管理,优先落实师资培训的经费。保证优秀学生奖励金、贫闲学生补助费及时发放,为师生的可持续发展服务。
11.自觉遵守学校的劳动纪律,做到按时上、下班,若被安排总务处夜间值班,应加强巡查,每班不低于两次。
12.完成校长和总务主任交办的临时任务。
后勤管理员-岗位职责:仓库管理员
| 适配人群 | 仓库管理员,物资保管员,校区后勤员 | 使用场景 | 物资验收,库存盘点,出入库管理 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 校区物资多,得有人管进出和存放,不然乱套了。 | ||
| 核心职能 | 管好仓库里所有东西,不让丢、不放过期、账和实物对得上。 | ||
| 工作内容 | 验货入库、登记台账、发料出库、贴标签、搞盘点、提采购建议。 | ||
| 协作关系 | 听校区管理部主任安排,跟采购员对接进货,和各科室领用人打交道,偶尔帮中心领导跑腿。 | ||
1.负责仓库物资的验收、保管、出入库工作,负责建立仓库账簿。
2.对易老化、易腐烛的物资,做到先进先出、用旧存新。
3.物资进出严格履行手续,物资进库要验收,认真核对物资品名、数量、价格,做到账物相符,进出的物资有手续,日清月结。
4.各类物资摆设整齐有序,归类存放,并插标签。标签注明进货时间、保用期,保持清洁、干净,并做好防火、防盗、防潮、防晒、防虫等防护措施。
5.每月对账清仓,认真盘点,保证账、卡、物相符,并将盘点情况报校区管理部主任。
6.按照实际储备情况,及时提出进货计划。
7.完成校区管理部主任及中心领导安排的其他工作。
后勤管理员-岗位职责:后勤管理
| 适配人群 | 餐厅主管,后勤专员,物业管家 | 使用场景 | 食堂运营,员工就餐,后勤保障 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司有员工餐厅要管,得有人天天盯着设备和卫生,不然吃饭地方乱糟糟的没法用。 | ||
| 核心职能 | 管餐厅东西、查设备、搞卫生、保环境干净舒服,让员工吃得安心。 | ||
| 工作内容 | 清点餐具布草,查空调电视灯,打扫区域卫生,做餐前餐中餐后事,管资产进出库。 | ||
| 协作关系 | 跟厨师长说餐区情况,向行政主管汇报问题,和保洁阿姨一起扫地擦桌,休班前跟同事交待清楚活儿。 | ||
职责描述:
1、定期检查、清点餐厅的设施、设备、餐具、布草等物品,做好记录。
2、对空调、电视、灯光照明等设施设备进行安全检查,了解运行情况。
3、负责餐前、餐中、餐后各项工作,提供干净、舒适、良好的就餐环境。
4、负责所辖区域内环境卫生。
5、做好到休班期间工作交接,保证个各项工作顺利开展。
6、负责各项资产出入库管理和盘点。
任职要求:
1、热爱本职工作,有较强的责任心,工作认真负责。
2、年龄22~40岁之间,身体健康、仪表端庄。
3、了解、熟悉餐厅接待服务工作流程。
4、初中及以上学历,有餐厅服务工作经验者优先考虑录用。
后勤管理员-岗位职责:某学校后勤管理处教工食堂
| 适配人群 | 高校后勤管理员,食堂运营主管,饮食服务专员 | 使用场景 | 教工就餐服务,学院公务接待,食堂日常运营 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 学校要管好教工吃饭这事,得有人专门盯食堂卫生、饭菜、价格、服务这些事。 | ||
| 核心职能 | 管食堂日常运转,保饭菜干净便宜,种类多,大家吃得满意,不出安全问题。 | ||
| 工作内容 | 查进货单、记菜名数量价格、定每日菜价、搞卫生检查、收老师意见、做员工考勤。 | ||
| 协作关系 | 听后勤处领导安排,跟采购员对货,和厨师沟通做菜,向老师问反馈,配合学院接待客人。 | ||
学校后勤管理处教工食堂岗位职责
负责人:zz
工作人员:zz
主要岗位职责:
1、在后勤处领导下,严格遵守国家《食品卫生法》等法律法规,逐步创造良好的就餐环境,为全体教职员工提供营养、卫生、经济实惠的饮食服务。确保饮食工作五项指标(食堂卫生、饭菜质量、花样品种、成本核算、服务态度)的落实。
2、建立健全饮食工作的规章制度,明确全体工作人员的工作职责,使内部工作有章可循,有据可依。定期征求教职工对食堂服务工作的意见和要求,不断提高服务质量和服务水平。
3、加强安全防范措施,严格操作规程,加强卫生制度的管理,严防食物中毒和各类事故的发生。
4、严把进货渠道,规范验收程序。认真做好每日进出货物的名称、品牌、数量、价格等记录工作。完成每日菜价的核定工作。
5、加强全体工作人员的管理,搞好业务培训,建立健全考勤制度,积极开展文明服务,全面提高全体工作人员的政治素质和业务水平。
6、完成学院平时招待客人的用餐任务。
后勤管理员-岗位职责:水电工
| 适配人群 | 总务技术人员,水电运维员,学校工程岗 | 使用场景 | 校园基建,设备维保,后勤保障 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 学校水电要有人管 | ||
| 核心职能 | 装灯修水管换开关 | ||
| 工作内容 | 查线路、修水龙头、换灯泡、记材料账、管自动设备 | ||
| 协作关系 | 听总务主任安排,跟老师学生对接维修,找后勤领材料,和保洁说停水停电时间 | ||
在学校总务主任的领导下,负责学校水电安装、维修工作。其主要职责是:
1.加强政治思想的学习,不断提高为教育、教学服务,为广大师生服务的意识;努力钻研业务知识,不断提高服务的技能。
2.负责全校自来水、照明、动力设备的安装、保养和维修,并保证经常处于完好状态。对领用的水电材料,要登记造册,使用后要有当事人签字,做到账目清楚。负责管理照明、电铃、水箱的自动控制装置。
3.对室内外和公共场所的所有电线、灯具、插座、开关及电器设备,经常进行检
后勤管理员-岗位职责:后勤管理科科长
| 适配人群 | 后勤主管,行政专员,房产管理员 | 使用场景 | 房产调配,档案归档,后勤协调 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 学校后勤事情越来越多,没人管容易乱套,得有人专门盯这事。 | ||
| 核心职能 | 管房子、管家具、管公积金、管后勤服务落实、管档案。 | ||
| 工作内容 | 写制度、调房子、买家具、算公积金、催事情、整档案、干领导临时安排的活。 | ||
| 协作关系 | 跟后勤服务中心天天打交道,向分管副校长汇报,和人事处核公积金,和档案室交材料,偶尔找财务处对接报销。 | ||
1.负责后勤管理规章制度的建立。
2.负责房产的调配,办公家具的购置计划的拟订、管理。
3.负责全校职工公积金的核算、申领和管理。
4.负责对后勤服务中心工作的协调指导、监督、检查。
5.负责催办后勤服务有关问题的落实。
6.负责有关后勤档案资料的归档和管理。
7.完成领导交办的其他工作。
后勤管理员-岗位职责:花工
| 适配人群 | 总务后勤岗,园艺技术员,绿化管理员 | 使用场景 | 校园美化,大型活动,四季花木 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 学校要绿要美,总务主任管着这事,得有人天天盯着花草树木。 | ||
| 核心职能 | 种花栽树、修剪养护、灭蚊保洁、活动摆花、自己育苗、管好工具化肥。 | ||
| 工作内容 | 浇水松土施肥剪枝,清杂草垃圾,防虫打药,补种枯死苗,养盆栽,摆会场花。 | ||
| 协作关系 | 听总务主任安排,跟校长汇报大事,配合活动组搬花,和保洁员一起清垃圾,偶尔帮老师挪花盆。 | ||
在学校总务主任领导下,负责全校绿化、美化工作。其主要职责是:
1.加强政治思想的学习,不断提高为教育、教学服务,为广大师生服务的意识;努力钻研业务知识,不断提高服务的技能。
2.服从安排,听从指挥,吃苦耐劳,有扎实、认真、自觉、细致的工作精神,负责工作职责范围之内的安全。
3.根据学校总体规划,按不同绿化区域的条件、类邀、作用以及植物不同生长习性,因地制宜、因时制宜地种植各种花卉、树木及草类,搞好校园花木的有机配植。花草种植要做到配植合理,还要做到四季常青、四季花开。
4.负责花木的常规管理,做到栽一株,活一株;种一片,活一片。
(1)搞好校园花木的维护保养,做到“四要”:即春要栽、夏要剪、秋要管、冬要保,还要做到适时施肥、绕水、松土、防冻、防高温等,从而达到绿化美化校园的目的。
(2)搞好校园绿化区内的路树、球花、绿篱、花池、花带的修剪、整型,做到形状逼真,整齐美观,并将修剪下来的枯枝、败叶等杂物进行妥善处理。
(3)负责绿化区内的杂草、残枝、败叶、垃圾、纸屑等清理工作,保持绿化区内基本看不到杂草杂物。
(4)搞好学校花木的虫害防治,定期对花木进行防虫、杀虫、刷裝等工作。
(5)及时处理非正常气候造成折断树木、花弃的清理工作,对折断、枯死花木要及时补苗。
5.自己采集母枝,定向培育新、优、靓花品种。做好校园各种花丼苗木的培育、移栽,做到“以绿化养绿化”,从而增强绿化自我发展的能力,达到增收节支的目的。
6.每年培养盆栽花木50盆以上,其中有30盆以上四季花木提供观赏,保障有关场所、大型活动所需花木的供应工作。负责学校各种大型活动、重要会议的花卉准备和摆放。
7.未经批准不得私自用花卉、苗木做人情拉关系。对名贵花木要建账立册。
8.加强对低值易耗品的管理,票据清楚,实物相符。库内排放整齐,领取有签名,使用有记录,确保物资管理流程清晰。
9.做好工具、化肥、农药、汽油的保管。做到出库入库手续清楚,并提醒用药、用肥分量,注意用药、用油安全。防止浪费现象。
10.爱护工具,负责剪草机等机械部件的简单维修、检查工作。工具房的卫生,保持整洁干净,做好防火、防盗工作,防止一切事故的发生。
11.负责学校灭蚊工作。
12.自觉遵守学校劳动纪律,按时上、下班。每天工作时间应保证在岗在位。
13.完成校长和总务主任交办的其他工作。
后勤管理员-岗位职责:食堂采购员
| 适配人群 | 学校采购员,后勤保障岗,食堂管理岗 | 使用场景 | 食堂运营,食材供应,食品安全 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 学校食堂要正常运转,得有人专门管买菜买米买油这些事。 | ||
| 核心职能 | 管食堂所有东西的买进,保证不买坏的、贵的、不卫生的。 | ||
| 工作内容 | 跑市场比价格,和团长保管员一起验货,索要检疫单,填报销单,记备用金账。 | ||
| 协作关系 | 听总务主任和食堂团长安排,跟保管员核库存,和炊事员对需求,跟供应商谈价换货。 | ||
在学校总务主任和食堂团长的领导下,负责食堂食品、物品采购供应工作。其主要职责是:
1.加强政治思想的学习,不断提高为教育、教学服务,为广大师生服务的意识;努力钻研业务知识,不断提高服务的技能。
2.对易存放的、常用的物资进行大批量集中购买。
3.采购员应坚持原则,廉洁奉公,自觉抵制不正之风,交验物资必须是食堂团长、保管员、采购员三人在场。做好与保管员、炊事员的衔接,严格按计划采购,做到及时采购。必须先定价,后购物,做到价物同行。做到及时采购,保证供应所购物资必须符合食品卫生,严禁采购过期、腐烂、变质的食品,对易耗、易腐食品做到勤购,避免积压造成浪费。
4.食堂除大宗物资外,采购员应根据市场行情,有权拒购供货商提供的高于市场价格的物资,重新自行采购。大米、面食、油脂、肉食品等大宗的物资,应定期与总务处人员、食堂团长考察市场,集体确定。变更供应商,由供应商直接供货。
5.采购食品必须向供应方索要有关检疫证明或化验单,并要求供应方签字。发现供货方提供不符合卫生要求的食品应担绝采购,且负责工作职责范围之内安全。
6.采购员必须严格遵守财经纪律,报账时要有明细,清楚无误,精打细筧,节省开支,随时掌握市场行情,及时反馈信息,确保采购质优价廉的物资。如购回的物品质量低劣或价格偏高,均由采购员负责退还或赔偿学校的损失。
7.购进物品及时入库,并向保管员随时了解库存情况,采购员应妥善保管好备用金,不得挪用,保i正其备用金安全使用。做好采购用款申请、报销t.作,一次借款,一次清账。
8.完成校长、总务主任、食堂交办的其他工作。
后勤管理员-岗位职责:某后勤管理处水暖工
| 适配人群 | 高校后勤技工,物业水暖技师,公共设施维保员 | 使用场景 | 校园维修,家属区保障,供暖季运维 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 学校要保障师生用水供暖正常,得有人管水暖设备和维修。 | ||
| 核心职能 | 修水管、暖气管,查漏补缺,让楼里冬天有暖气夏天有水用。 | ||
| 工作内容 | 巡检管道、换零件、做维修、填单子、签验收、定期保养设备。 | ||
| 协作关系 | 听处领导安排,跟维修组同事搭伙干活,有时要和老师学生当面确认修好了没,还要和仓库领配件。 | ||
后勤管理处水暖工岗位职责
一、熟练掌握水暖操作技能,为师生员工提供良好的服务;
二、熟悉校园和家属区水暖配套设备及管网的分布情况;
三、加强学习,熟练掌握供水、供暖配套设备的工作原理和性能;
四、认真执行水、暖使用规章制度,负责全校用水、采暖有关工作的检查和指导;
五、接到维修任务后,迅速领取所需配件,在规定时限内,保质保量完成任务,并请相关人员验收且签署意见。巡修中发现的急需维修的问题,可以先修复后补办维修手续;
六、负责定期维修水、暖配套设施,保持各种设施随时处于完好、安全、备用状态;
七、强化安全意识,严格按操作规程作业,避免造成人员伤害事故;
八、完成处领导交办的其他各项任务。
后勤管理员-岗位职责:水电工
| 适配人群 | 学校水电工,总务维修技工,校园设施管理员 | 使用场景 | 校园基建运维,教学保障支持,后勤应急响应 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 学校水电要正常运转,教学不能停水停电,得有人天天盯着修 | ||
| 核心职能 | 装灯换灯、修水管、查线路、管电铃水箱、保设备不坏 | ||
| 工作内容 | 巡检电线开关、换灯泡启辉器、修漏水龙头、记材料账、填维修单 | ||
| 协作关系 | 听总务主任安排,跟老师学生对接报修,和保管员对材料账,偶尔帮其他工种搭把手 | ||
在学校总务主任的领导下,负责学校水电安装、维修工作。其主要职责是:
1.加强政治思想的学习,不断提高为教育、教学服务,为广大师生服务的意识;努力钻研业务知识,不断提高服务的技能。
2.负责全校自来水、照明、动力设备的安装、保养和维修,并保证经常处于完好状态。对领用的水电材料,要登记造册,使用后要有当事人签字,做到账目清楚。负责管理照明、电铃、水箱的自动控制装置。
3.对室内外和公共场所的所有电线、灯具、插座、开关及电器设备,经常进行检査,发现问题及时处理。要避免和防止因电器设备发生故障而发生触电、短路和火灾等事件。
4.对各处的水龙头、水表、管道要经常性巡查维修,并有记录,做到不漏水和不无故停水,注意节水节电,杜绝浪费现象。
5.通知应换的电灯泡、日光灯管、启辉器、开关及水龙头等小型设备,在接到通知后立即进行更换、检修,不得拖延。
6.负责工作职责范围的安全工作。
7.对所领用的器材要做好记载,妥善保管,不得损失和外流。
8.妥善保管和爱护好自己的工具,编号并造册,年终要检查是否遗失。学校工具未经许可,不得私自外借,也不得利用学校的工具、设备,做非学校的事情。否则,造成损失及后果由自己承担。
9.做到服务热情、周到、及时,为教育、教学工作创造良好的条件。
10.完成学校和总务主任交给的其他工作。









